公共衛生管理制度 15篇

現如今，制度的使用頻率呈上升趨勢，制度泛指以規則或運作模式，規範個體行動的一種社會結構。這些規則蘊含着社會的價值，其執行表彰着一個社會的秩序。擬定製度需要注意哪些問題呢？以下是小編整理的公共衛生管理制度 ，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

公共衛生管理制度 1

爲加強突發公共衛生事件管理工作，提供及時、科學的防治決策資訊，有效預防、時控制和消除突發公垬衛生事件的危害，保障公衆身體健康與生命安全，現根據《突發公共衛生事件應急條例》等法律法規的規定，制定本制度。

1、突發事件應急處理各部門要遵循預防爲主、常備不阿爾及利亞的方針。貫徹批應及時、措施果斷的應急工作原則，建立應急管理網絡，並行使相應的'權力和職責，各級有關科室和相關人員應勇力合作，保證各項應急工作的順利執行。加強法制觀念，依法應對突發事件。一旦突發事件發生，立即啓動應急系統。

2、各有關部門應首先保證突發事件應急處理所需的、合格的通訊設備、醫療救護備、救治藥品、醫療器械、防護物品等物資的調配和儲備，做好後勤保障工作。服衛生主管部門突發事件應急處理指揮部的統一指揮

3、醫療組在中心主任的領導下要組織相關科室，建立流行病學調查隊伍，負責開展現場流行病學調查與處理，搜尋密切接觸者、追蹤傳染源，必要時進行隔離觀察；進行疫點消毒及其技術指導。

4、按照法律要求實行首診醫生負責制，發現疑似的突發公共衛生事件疫情時，應即用電話通知疫情管理人員，疫情管理人員要立即報告中心主任，同時向轄區疾病預防控制機構進行報告。任何單位和個人不得隱瞞、緩報、謊報或授意他人隱瞞、緩報，謊報。

5、中心對因突發事件致病的人員提供醫療救護和現場救援，對就書寫詳細、完整的病歷刻錄對需要轉送的病人，應當按照規定將病人及其病歷記錄的複印轉送至接診的或者指定的醫療機構。有權要求在突發事件中需要接受隔離治療、醫學觀察的病人、疑似病人和傳染病人密切得在釆取醫學措施時予以配合。拒絕配合報公安機關依法協助強制執行，並配合衛生行政主管部門進入突發事件現場進行調查釆樣、技術分析和檢驗，不得以任何理由予以拒絕。

6、對傳染病要按《傳染病防治法》等相關的法律法規要求，做到早發現、早報告、早隔離、早治療，切斷傳播途徑，防止擴散。嚴格執行各項消毒隔離、醫各項制度和措施，做好人員防護，防止交叉感染和院內慼染的發生，倣好污物、污水的無害化處理

7、中心承擔責任範圍內突發公共衛生事件和疫情資訊監測報告任務，建立突發公共衛生事件疫情資訊監測報告制度並定期對醫生和實習生進行有關突發公共衛生事件和傳染病疫情監測資訊報告工作的培訓。

8、發現人畜垬患傳染病時，疾病預防控制機構和農、林部門應當互相通報疫情。

9、發現瞞報、緩報、謊報或授意他人不報告突發性公共衛生事件或傳染病疫情拒絕接診病人的，拒不服從突發事件應急處理指揮部高度的對其主要領導、主管人員直接責任人給予行政處分，造成疫情播散或事態惡化等嚴重後果的，由司法機關追案其刑事責任。

公共衛生管理制度 2

一、公共場所從業人員必須按照規定定期進行健康體檢；

二、新參加公共場所工作和臨時參加工作的公共場所從業人員必須進行健康體檢，檢查合格取得健康證明後方可參加工作；

三、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動期肺結核、化膿性、滲出性或接觸性面板病患者必須立即調離直接爲顧客服務的。工作，治癒後方可恢復從事原工作；

四、公共場所從業人員調離人員健康情況必須全程監護，瞭解病情狀況。

五、向衛生行政部門及時通報公共場所從業人員調離人員基本情況；

六、建立健全公共場所從業人員調離人員健康檔案；

七、公共場所從業人員單位對其人公共場所從業人員健康管理做到專人負責，統籌管理。

公共衛生管理制度 3

證照管理制度

1、證照：衛生許可證、營業執照、從業人員健康合格證明和衛生知識培訓合格證明、健康相關產品衛生許可批件或備案檔案（複印件）等。

2、單位負責人領取證照，把已領取的證照由單位編號並複印後存檔，以備覈查。

3、領取的證、照要妥善保管，規範使用，不準塗改。不準轉借不相關的人、單位使用，不準利用證照從事違法活動。若有用證、照從事違規、違法活動者將給予當事人以經濟處罰，並收繳全部非法所得。造成嚴重後果者，按照有關程序追究當事人的法律責任。

4、各種證、照丟失後要及時登報聲明作廢，一切費用由當事人負責。

5、對單位的各種證、照複印件也要加強管理。有關人員需帶證、照複印件時，必須加蓋紅色印章並簽上持件人姓名，加蓋“再複印無效”方印字樣。否則均視爲無效證件。

6、發現僞造單位證、照應及時舉報給當地主管部門，由單位配合有關部門追究當事人的法律責任並給予舉報人一定的獎勵。

7、本制度即日起執行。

從業人員健康檢查、衛生知識培訓考覈及個人衛生制度

從業人員健康檢查、衛生知識培訓考覈制度。

1、從業人員上崗前必須到衛生行政部門確定的體檢單位進行體檢和相關衛生知識培訓，獲得有效的健康證和衛生知識培訓合格證後方可上崗。

2、發現五病患者及時調離本崗位。

3、從業人員體檢、培訓合格證明應隨身攜帶，以備檢查。

4、從業人員有良好的衛生習慣。

5、健康證、衛生知識培訓合格證有效期一年。

6、此證不得轉借、塗改。

個人衛生制度

1、每年一次對從業人員健康體檢，衛生知識培訓合格後，方可上崗。

2、工作前必須更衣、洗手、消毒。

3、工作時不留長指甲、不戴手錶飾物等，頭髮不外露。

4、不在工作時吸菸，不隨地吐痰。

5、入廁不穿工作服，入廁後需重新洗手、消毒。

6、講究個人衛生，客服不良衛生習慣，杜絕操作時擤鼻涕、挖耳朵等現象。

7、定期接受衛生知識培訓並參加考覈。

公共用品用具購買、驗收、儲存及清洗消毒保潔制度

（1）公共用品用具購買制度

1、採購的物品應符合國家有關衛生標準和規定要求。

2、採購物品應做好記錄，便於溯源。

3、採購的一次性衛生用品，消毒品，等物品中文標識應規範，並附有產品合格證，說明書，發票，等證明檔案。

4、採購的`物品入庫前應進行驗收，出入庫時應登記。

（2）公共用品用具採購制度

1、嚴格把好驗收關，不收“三無”產品，對質量不好、質次價高的公共用品、用具應拒絕驗收。

2、入庫保管的公共用品、用具，由倉庫保管員負責驗收。驗收時，必須對實物進行驗質、點數或過砰，詳細檢查所收到的原材料是否與原始憑證（或進貨發貨票）記載相符。

3、驗收後，要填寫驗收入庫單，註明公共用品、用具的品名、規格、數量、單價和金額。如果入庫公共用品、用具數量與發貨票不符，應在入庫單上註明，並及時查明原因，或要求供貨單位補償，或填制損耗（或虧耗）通知單，辦理入賬手續。

4、從固定供貨單位購買的公共用品、用具，進貨憑證經過採購人、驗收人、管理人員簽章，即可生效。

5、從集市貿易市場購買或個體商販定期送上門的公共用品、用具，進貨憑證除上述手續外，必須經領導批准，嚴格執行採購、驗收、管理人員“三章”審覈制度。

（3）公共用品用具儲存制度

1、公共用品用具儲藏間應保持通風和清潔，無鼠害、蒼蠅、蟑螂等病媒生物及黴斑，不得存放有毒有害物品及私人物品。

2、不同物品應分類、分架存放，物品距牆壁、地面均應在10釐米以上。棉織品宜存放於儲藏櫃中。

3、物品的儲藏應遵循先進先出原則，並定期檢查，及時清理過期物品。

4、有毒有害物品應有專間或專櫃存放，上鎖、專人管理，並有物品使用登記。

（4）公共用品用具清洗消毒保潔制度

1、公共用品、用具使用後應及時洗淨，定位存放，保持清潔。消毒後的公共用品用具應貯存在專用保潔櫃內備用，保潔櫃應有明顯標記。公共用品、用具保潔櫃應當定期清洗，保持潔淨。

2、接觸直接入口的公共用品、用具使用前應洗淨並消毒。

3、應定期檢查消毒設備、設施是否處於良好狀態。採用化學消毒的應定時測量有效消毒濃度。

4、不得重複使用一次性公共用品、用具。

5、已消毒和未消毒的公共用品、用具應分開存放，保潔櫃內不得存放其他物品。

公共衛生管理制度 4

一、公共廁所務必切實加強管理，落實專人負責清潔衛生和設施維護工作。

二、公共廁所應每一天午後、晚上各打掃一次，持續地面、便槽、沖水池內無垃圾雜物，垃圾桶每一天清理一次。

三、公共廁所應確保正常供水和下水道疏通。

四、每週兩次對公共廁所進行消毒處理確保無異味。蒼蠅、蚊蟲孳生季節用心採取滅殺措施

五、幹部職工要禮貌入廁，愛護公共廁所設施，講究清潔衛生，節約用水。大小便要入槽，便後及時放水衝槽，不隨地吐痰，不亂拋雜物，不亂塗牆壁。

辦公樓衛生管理制度

爲持續辦公場所的清潔衛生，創造一個乾淨、整潔的.工作環境，結合單位實際制定衛生管理制度。

一、辦公樓的衛生管理由辦公室負責，不定期對各職責區進行檢查，對衛生工作提出促改意見。

二、衛生管理職責區劃分

1、各辦公室內的衛生工作由本辦公室人員負責。

2、縣領導班子辦公室、大會議室、小會議室衛生由保潔人員負責。

3、走廊、樓梯、水房、廁所均由保潔人員負責。

三、衛生工作要求

1、各工作人員：要持續良好的衛生習慣，做到不隨地吐痰，不亂丟菸頭、紙屑、果殼等雜物。

2、辦公場所：要求在每一天空上班前打掃一次衛生，做到牆上無蜘蛛網，窗臺無灰塵，桌上整潔無雜物，地上淨潔無紙屑、菸頭、果殼等。

公共衛生管理制度 5

（一）崗位衛生責任制

一、負責人職責：

1、對本單位衛生工作全面負責，建立健全衛生制度和衛生檔案，配有專（兼）職衛生管理人員，自覺接受衛生監督，按規定辦理《衛生許可證》；

2、帶領衛生管理組織對崗位衛生責任制執行情況進行定期與不定期的考覈、檢查評比，獎懲；

3、對衛生設施添加、更新以及重大衛生事件作出決策。

二、衛生管理人員職責：

1、負責日常衛生管理工作的實施和具體指導，參加對崗位衛生責任制執行情況和定期與不定期的考覈、檢查評比；

2、完成經理／負責人交辦的其他衛生工作。

三、從業人員職責：

1、保持內外環境整潔，無積塵、無蛛網、地面無痰跡和污物，無衛生死角，採取消除蒼蠅、老鼠、蟑螂等措施，垃圾、廢棄物進入加蓋的密封容器。

2、微小氣候、空氣質量、噪聲、通氣、顧客用具和設施等符合國家衛生標準，場內嚴禁吸菸，須有“禁止吸菸”的明顯標誌，不設菸灰缸，設有吸菸室（處）。

3、採購符合衛生標準和衛生要求的化妝品及顧客一次性衛生用品，設有消毒專間，配備消毒櫃、清洗水池，公用茶具，毛巾做到一客一消毒，牀上用具做到一客一換，常住旅客做到每週一換，理髮美容用的毛巾與燙髮、染髮的毛巾分開分用，供應水果拼盤的應設定符合衛生要求的水果製作間。

4、燙髮、染髮場所設有機械通風裝置，影劇院每場次間隔不少於30分鐘，歌舞廳營業時間嚴禁使用紫外線燈、滑石粉及有害健康煙霧劑。

5、從業人員須經衛生知識培訓合格、持有有效健康證上崗，保持經常性個人衛生，做到勤剪指甲、勤洗澡理髮，穿戴整潔工作衣帽，進行面部美容、理髮清面時應帶口罩，美容前雙手必須清洗消毒。

（二）檢查考覈制度

1、實行崗位衛生責任制度，經理／負責人、衛生管理人員及工作人員應搞好自己職責範圍內的衛生工作；

2、衛生管理人員負責每天的衛生檢查，對檢查情況作好記載；

3、衛生管理組織每週進行一次衛生檢查，對檢查情況作好記載；

4、有經理／負責人帶領衛生管理組織每月開展一次衛生檢查，並結合平時情況，對各崗位的衛生工作作出評價。

（三）飯館（餐廳）衛生管理制度

一、《衛生許可證》懸掛於明顯位置，從業人員必須取得《健康合格證》和衛生知識培訓合格證》後方可上崗。

二、餐廳內外保持清潔、整齊，室內無積塵，地面無果皮、痰跡和垃圾，清掃時應採用溼式作業。

三、供應的飲水符合國家衛生標準，二次供水蓄水池有衛生防護設施，蓄水池容器內壁塗料符合輸水管材衛生要求，做到定期清洗消毒。

四、經常檢查室內排風裝置執行情況，確保室內空氣流通，每人每小時新風量≥20m3。

五、旅店的'餐廳必須與客房、廚房分開，有獨立的建築系統及合理的通道相連接。

六、餐廳內部裝飾材料不得對人體產生危害。

七、茶具、飲具、供客用面巾、一次性衛生用品等符合相關衛生安全要求。

八、各類（飯店）餐廳內必須設洗手間；在隱蔽地帶設定相應數量的男女廁所。廁所採用水衝式，禁止設座式便桶，廁所內有單獨排風系統。

九、建立健全自身管理組織和各項衛生制度，配備專（兼）職衛生管理人員。

十、有防蠅、防塵、防蟑螂和防鼠害的設施，經常檢查使用。

公共衛生管理制度 6

爲加強公共廁所管理，提高環境衛生水平，方便羣衆使用，杜絕安全隱患，落實專人負責,特制定本規定。

公廁開放時間:

5月1日至10月31日早5:00至24:00

11月1日至次年4月30日早5:00至晚23:00

一、公廁每天至少打掃二次,公廁所內無蠅蟲，基本無臭味，地面無積水、痰跡或者菸頭、紙屑等雜物，便器內無污垢、雜物、積存糞便，牆壁、頂棚無積灰、污跡、蛛網等。並做好相應的設備執行記錄。公共廁所的維護管理責任人應當公示服務標準、監督電話，便於公衆監督。

二、公共廁所因設施故障等原因確需臨時停用的，維護管理責任人應當公示停用期限，並及時維修。清掃保潔時應設定提示標誌，地面保潔時應設定防滑標誌，文字清晰。

三、公共廁所應當文明使用。公共廁所內禁止下列行爲：

１.隨地吐痰、亂扔雜物。

２．在便器外便溺。

３．向便器、糞井內排倒污水、污物、廢棄物。

４.在公共廁所內的牆壁、設施上亂塗抹、亂張貼、亂刻畫。

５.毀損公共廁所內的設施、設備或者將其移作他用。

６.禁止在公共廁所內吸菸，使用明火，防止沼氣中毒及爆炸。

７.其他影響環境衛生和公共廁所正常使用的行爲。

四、公廁管理員要保持服裝整潔，佩戴胸卡。文明作業，禮貌待

人，照顧老、弱、病、殘、孕等人員，

五、熟悉廁所設備的使用和日常維護及保養。主動介公廁設施的

使用方法；填寫報修記錄，並及時報修。發現求救信號，應及時給予幫助。

六、公廁管理員必須嚴守上班時間，不得遲到早退。如發現空崗

一次提出警告，累計二次罰款50元，予以辭退。

七、公廁管理員由所在村委會選拔使用。由北京上莊誠泰興業公

共環境設施管理服務有限公司按北京市最低工資標準發放並提供必要的勞動保護用品及組織安排相關的學習培訓和安全教育。

八、領導或上級管理人員對公廁進行定期或不定期的`檢查,對公

廁管理員違反本規定，不履行監督管理職責的，由所在單位或者上級主管部門對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法責令改正,超過二次者,公司予以解僱。

九、本規定從頒佈之日起執行，根據公司發展需要可作相應調整

北京上莊誠泰興業公共環境設施

農村基礎設施管理部

公共衛生管理制度 7

一、目的

建立並執行雕塑等操作規程，確保保潔服務規範和服務質量達到規定的標準。

二、範圍

適用於保潔服務作業中社區雕塑、宣傳欄、標識牌的清潔工作。

三、工具準備

長柄掃帚、撣子、抹布、水桶、鋁合金人字梯、玻璃刮、清潔劑、“工作進行中”提示牌等；

四、清潔保養標準

（一）戶內標識牌每天清潔一次；室外宣傳欄、標識牌每週清潔一次，雕塑每月清潔一次；

（二）目視無污跡，無積塵。

五、操作方法與步驟

（一）作業區域放置“工作進行中”提示牌；

（二）雕塑

1.用長柄掃帚或撣子打掃雕塑上的.灰塵；

2.保潔員站在梯子上，用溼抹布從上向下擦抹一遍；

3.將清潔劑塗在污跡處，用抹布擦抹，然後用水清洗。

（三）宣傳欄

1.用抹布將宣傳欄裏外、周邊全面擦拭一遍；

2.面板玻璃用玻璃刮清潔，具體按照《玻璃清潔操作規程》執行；

3.不鏽鋼邊框的清潔保養具體按照《不鏽鋼清潔操作規程》執行。

（四）標識牌

1.先清除標識牌上粘附的污物或廣告紙；

2.再用溼抹布從上向下擦抹；

3.將清潔劑塗在污跡處，用抹布擦抹，然後用水清洗；

4.不鏽鋼標識牌的清潔保養具體按照《不鏽鋼清潔操作規程》執行。

六、注意事項

（一）梯子放平穩，一人作業，一個監護；

（二）禁止爬上雕塑進行清潔，防止雕塑損壞或人員摔傷；

（三）清潔工具不要損傷被清潔物。

公共衛生管理制度 8

爲使公司員工能長期處在一個整潔優美的環境中工作，特制定如下制度：

1、遵守社會公德，講究衛生，不隨地吐痰，不亂扔瓜皮果殼，紙屑、菸蒂；各部門人員在公共環境亂扔瓜皮果殼、紙屑、菸蒂，隨地吐痰，每次罰款10元；在本責任區域內，每次罰款5元；並每次扣衛生考覈分一分，若一個月內發現三次，衛生考覈分全部扣除。

2、公用品及辦公設施按規定統一擺放，衛生潔具放在指定的地方，保持辦公室整潔；

3、各部門人員每天早上提前15分鐘到單位打掃衛生，除各自搞好本衛生區域衛生外，按照規定，對相對應的公共衛生需進行打掃。具體爲公司總部按公司《衛生值日通知》分部門進行打掃，倉庫由倉庫及質檢定出包乾區及值日表進行打掃。若發現沒有按規定打掃的部門，該部門所有人員每人罰款10元，並每次扣每人衛生考覈分5分。若一個月內發現二次，扣除整個部門人員全部衛生考覈分，不列入考覈的部門及人員每次扣除獎金50元；

4、每週六上午，進行大打除，每次放假之前必須進行徹底的大掃除，內容包括：地面、窗戶、門、辦公桌及其它辦公設施；並由人事行政部進行檢查,沒有按規定要求的,對該部門所有人員罰款20元，並扣考覈分5分。

5、電腦、文印室、檔案室除保持整潔外，還必須防潮、防靜電；

6、清潔標準爲地面乾淨，不得有痰、瓜皮果殼、紙屑、菸蒂，辦公桌不得有灰塵、菸灰；紙簍裏的.垃圾及時清理；

7、保持廁所的清潔衛生，做到使用後沖洗，嚴禁將報紙及會堵塞管道的雜物扔入便池，一經發現罰款10元。

8、每星期由人事行政部負責，對各公共環境、辦公室衛生情況進行檢查，發現不清潔的地方和部門，每次罰款20元。

公共衛生管理制度 9

第一條 本制度發佈之日起，辦公室衛生管理嚴格按照制度執行，任務明確、責任到人，切實落實制度各事項，推動公司衛生管理的規範化、經常化、制度化。

第二條 本規定適用於公司所有辦公區域的衛生管理與辦公設備的使用維護。

第三條 個人辦公區域是員工工作的重要場所，爲創造更好的工作環境，維護正常的工作秩序，個人辦公區域應做好如下維護：

1、每位員工應時刻保證自己的辦公桌面物品整齊、整潔無雜物，不擺放與工作無關的個人物品；

2、特殊崗位的人員(如後勤保障)應保證自己工作管轄區域(例如辦公用品倉庫)內貨物擺放有序、無廢棄物等。

3、辦公桌上不能堆放貨物、包裝廢品、實驗材料等，應及時辦理入庫或清理。

4、辦公室內需擺放檔案櫃、辦公桌、電腦等辦公設施的，應規範、合理、整齊並隨時保持清潔。

5、使用檔案櫃、保險櫃等的員工，應保持檔案櫃、保險櫃的外觀乾淨；內部檔案資料擺放整齊；頂部不擺放舊資料、舊檔案、舊物品等雜物，保持整體美觀。

6、員工離開辦公桌，長期不用電腦設備時，應鎖定並關閉顯視屏，節約用電。

第四條 公共辦公區域的維護

1、衛生打掃時間：每週一至週五各部門人員應於每天早上9點和下午17:30準時開始打掃衛生，爲正常有序的上下班做準備。

2、衛生範圍包括507、508、509和510四個辦公區域。

3、衛生要求：

(1)每天早晨將各自負責區域辦公桌面擦拭乾淨，桌椅擺放整齊，菸灰缸、垃圾筒清理乾淨，擺放整齊。每天下午先用掃把清理地面，然後採用乾溼拖布同步的`方式將地面拖乾淨。應經常檢查負責區域地面如出現髒亂及時清理，隨時保持無紙屑、積塵、菸頭、痰漬、口香糖渣等渣滓。保證所負責區域門窗乾淨。無塵土、玻璃清潔、透明、定時開窗通風。

(2)將各自負責區域內辦公桌椅及桌上的辦公用品清理乾淨，擺放整齊、有序；書櫥、書櫃內資料擺放整齊，櫥櫃無亂堆亂放現象，無塵土。對打掃範圍內所有垃圾桶進行清理，及時在垃圾桶上套垃圾袋。

(3)前臺區域:前臺爲公司形象視窗，保證前臺區域物品擺放有序，整潔乾淨明亮，由前臺自行負責該區域。

(4)洗手間：保證地面乾淨、垃圾桶每天及時清理，水池檯面整潔，乾淨，鏡面無水痕；毛巾放在固定(或隱蔽)的地方；及時更換洗手間廁紙。保持衛生工具用後及時清潔整理，保持清潔、擺放整齊；個人在使用完洗手間後應及時打掃清理。同時，每個人應養成進出洗手間隨手關門的習慣。

(5)茶水間：每個員工應請自覺管理好自己的飲水用具，不得將個人的茶具隨意擺放在茶水間。前臺人員負責茶水間內客戶用飲品及茶具的添置及管理，應整齊擺放飲水機，燒水壺，茶具等物品，雜物及過期物品應及時處理。茶水間各項設施應保持乾淨，及時清潔；紙屑、茶葉等垃圾倒入垃圾桶，廢水倒入水池，保持地面乾爽、潔淨。

(6)會議室：使用會議室的員工應愛護會議室設施、保持會議室的整潔，會後應將座椅歸還原位、擺放整齊，及時清理會議產生的垃圾，關閉電器、照明電源，負責會議室人員應在會議室使用完畢後及時檢查，若發現問題有權要求會議室使用人員重新收拾清理。

(7)陽臺區域：地面應每天清掃，保持清潔乾淨，衛生工具使用後清理乾淨擺放整齊。

(8)每位員工都應愛護花草等綠色植物，尤其是辦公區域的植被，嚴禁在辦公區域的花草植物盆內亂倒水、茶葉、贓物等影響植物生長。

(9)臨下班前每位員工應負責檢查好各自負責區域的衛生及安全包括關好門、窗，切斷電器等。

第五條 監督與獎懲

公司人事部不定期對辦公室的環境衛生進行檢查，對發現的環境衛生問題，第一次勸導責任人進行及時整改，第二次要求責令整改同時通報其直接上級，並視情況在公司羣上進行匿名通報，第三次對責任人給予一週辦公區域衛生打掃的處罰。

第六條 以上制度各位同事要嚴格遵守，由大家共同監督。

第七條 附則

1、本規定由公司人事部負責解釋修訂。

2、本規定自檔案下發之日起施行。

公共衛生管理制度 10

爲加強突發公共衛生事件管理工作，提供及時、科學的防治決策資訊，有效預防、及時控制和消除突發公共衛生事件的危害，保障公衆身體健康與生命安全，現根據《突發公共衛生事件應急條例》等法律法規的規定，制定本制度。

1、突發事件應急處理各部門要遵循預防爲主、常備不懈的方針。貫徹分級負責、反應及時、措施果斷的應急工作原則，建立應急管理網絡，並行使相應的權力和職責，各級有關科室和相關人員應通力合作，保證各項應急工作的順利執行。加強法制觀念，依法應對突發事件。一旦突發事件發生，立即啓動應急系統。

2、各有關部門應首先保證突發事件應急處理所需的、合格的通訊設備、醫療救護設備、救治藥品、醫療器械、防護物品等物資的調配和儲備，做好後勤保障工作。服從衛生主管部門突發事件應急處理指揮部的統一指揮。

3、醫務科在院長的領導下要組織相關科室，建立流行病學調查隊伍，負責開展現場流行病學調查與處理，搜尋密切接觸者、追蹤傳染源，必要時進行隔離觀察；進行疫點消毒及其技術指導。

4、按照法律要求實行首診醫生負責制，發現疑似的突發公共衛生事件疫情時，應立即用電話通知疫情管理人員，疫情管理人員要立即報告院長，同時向轄區疾病預防控制機構進行報告。任何單位和個人不得隱瞞、緩報、謊報或授意他人隱瞞、緩報、謊報。

5、醫院對因突發事件致病的人員提供醫療救護和現場救援，對就診病人進行接診治療，並書寫詳細、完整的病歷記錄；對需要轉送 1 洛陽中西醫結合醫院突發公共衛生事件管理制度

的病人，應當按照規定將病人及其病歷記錄的複印件轉送至接診的或者指定的醫療機構。有權要求在突發事件中需要接受隔離治療、醫學觀察的`病人、疑似病人和傳染病病人密切接觸者在採取醫學措施時予以配合。拒絕配合的，報公安機關依法協助強制執行，並配合衛生行政主管部門進入突發事件現場進行調查、採樣、技術分析和檢驗，不得以任何理由予以拒絕。

6、對傳染病要按《傳染病防治法》等相關的法律法律要求，做到早發現、早報告、早隔離、早治療，切斷傳播途徑，防止擴散。嚴格執行各項消毒隔離、醫院感染控制等各項制度和措施，做好人員防護，防止交叉感染和院內感染的發生，做好污物、污水的無害化處理。

7、醫院承擔責任範圍內突發公共衛生事件和傳染病疫情監測資訊報告任務，建立突發公共衛生事件疫情資訊監測報告制度並定期對醫生和實習生進行有關突發公共衛生事件和傳染病疫情監測資訊報告工作的培訓。

8、發現人畜共患傳染病時，應上報轄區疾病預防控制機構，由區疾控中心和農、林部門應當互相通報疫情。

9、發現瞞報、緩報、謊報或授意他人不報告突發性公共衛生事件或傳染病疫情的，拒絕接診病人的，拒不服從突發事件應急處理指揮部調度的對其主要領導、主管人員和直接責任人給予行政處分，造成疫情播散或事態惡化等嚴重後果的，由司法機關追究其刑事責任。

公共衛生管理制度 11

根據陽谷縣基本公共衛生服務項目補助資金管理暫行辦法，爲切實加強我鎮醫療機構的管理，切實做好公共衛生經費的發放，促進村級機構的工作開展，結合本鎮實際，制定本制度。

第一章總則

第一條爲規範和加強我鎮基本公共衛生服務項目專項資金的管理，保障專項資金安全，提高資金使用效率，更好地爲全鎮居民提供公共衛生服務，根據衛生局有關要求和有關財務制度的規定，特制定本制度。

第二條基本公共衛生服務項目是指：建立居民健康檔案、健康教育、預防接種、傳染病防治、兒童保健、婦女保健、老年人保健、慢性病及重性精神疾病管理、衛生監督協管等。

第三條公共衛生項目專項資金主要用於公共衛生服務，爲本鎮居民提供基本公共衛生服務項目的工作成本補助。

第四條公共衛生服務項目經費的使用和管理主要體現兩個結合，一是經費管理採取預算和項目管理相結合；二是經費覈撥以工作數量和質量相結合。

第五條專項資金必須按照統籌規劃、合理分配、專款專用、追蹤問效的原則，實行項目管理。

第二章資金撥付

第六條根據本年度上級財政部門對我院基本公共衛生服務項目資金補助數額，結合我鎮實際服務人口，確定各村衛生室基本公共衛生服務項目資金撥付總額。

第七條各衛生室要收到撥付資金後，根據各村衛生室公共衛生服務工作完成情況，下發到工作人員。

第八條根據各村轄區常住人口等因素確定預撥資金，第一次撥付金額爲本年度基本公共衛生服務項目資金總額的`50%，時間在六月份或七月份。

第九條按照《公共衛生服務項目日常監督檢查制度》，由項目實施辦公室組織公共衛生機構人員對轄區內基本公共衛生服務情況進行考覈評價，考評內容爲服務項目完成質量和數量、居民滿意度、居

民健康指標改進情況等。根據考評結果將項目資金餘額按季度撥付。

第三章資金使用

第十條各衛生室對下撥的專項資金，專款專用，並明確專人負責。項目不得相互混用，確保全面、真實地反映資金使用情況。

第十一條專項資金不得作爲其他用途，與其他經費混用。

第十二條各衛生室對基本公共衛生服務項目資金實行專賬管理，專款專用。

第十三條凡與項目有關的資料要按檔案管理有關規定做好原始資料的歸檔工作，逐步實行計算機管理，加強資訊化工作，提高基本公共衛生服務項目的服務和管理水平，自覺接受上級部門的檢查與監督。

第四章資金監督

第十四條衛生院加強對基本公共衛生服務項目資金的日常監督，對不按規定用途使用專項資金的要及時制止和糾正，情節嚴重的按照規定予以處罰。

第十五條要建立相應的基本公共衛生服務項目考覈評估機制，將專項資金的落實、管理、使用情況以及項目實施的績效作爲考覈評價的主要內容，考覈到人。

第十六條衛生室和個人不得以任何形式截留、擠佔和挪用基本公共衛生服務項目專項資金；不得將專項資金用於項目規定用途之外的工作，不得用於基本建設或事業經費等。

第十七條衛生院將對每筆經費實行跟蹤管理。對各村衛生室實施基本公共衛生服務項目及專項資金使用等情況進行通報、提高項目實施的公開性和透明性。

公共衛生管理制度 12

中小學公共廁所管理制度

一、校園公共廁所（盥洗室）務必切實加強管理，落實專人負責清潔衛生和設施維護工作。

二、公共廁所（盥洗室）應每一天打掃二次，持續地面、便槽、洗水池內無垃圾雜物。逢衛生大掃除，安排班級學生打掃，重點清除牆面、門窗灰塵、污垢。

三、教育學生養成良好的衛生習慣，不隨地大小便、不亂塗亂畫、不亂扔便紙。

四、公共廁所（盥洗室）應確保正常供水，在頻繁使用時段，水衝式廁所要持續間歇沖水，防止糞便堆積、外溢。

五、每週兩次以上對公共廁所（盥洗室）進行消毒除臭處理。蒼蠅、蚊蟲孳生季節用心採取滅殺措施。要做好通風、採光、清除異味。

六、經常檢查公共廁所（盥洗室）供水和水衝設施，發現損壞及時維修。定期清理化糞池和出口通道，保證暢通無堵塞。

七、師生要禮貌入廁，愛護公共廁所（盥洗室）設施，講究清潔衛生，洗手和沖洗後要關緊水龍頭，要節約用水。大小便要入槽，便後要洗手，不隨地吐痰，不亂拋雜物。

校園公共廁所衛生管理制度

一、校園公共廁所務必切實加強管理，落實專人負責清潔衛生和設施維護工作。

二、公共廁所應每一天打掃一次，持續地面、便槽、洗水池內無垃圾雜物。逢衛生大掃除，安排班級學生打掃，重點清理牆面、門窗灰塵、污垢。

三、每一天一次對公共廁所進行消毒除臭處理。蒼蠅、蚊蟲孳生季節用心採取滅殺措施。

四、師生要禮貌入廁，愛護公共廁所設施，講究清潔衛生，節約用水。大小便要入槽，便後要洗手，不隨地吐痰，不亂拋雜物，不亂塗牆壁。

廁所衛生管理人員職責

1、廁所管理有專人負責，並進行定期檢查。

2、禁止在廁所裏隨地吐痰、亂扔瓜皮果核、紙屑等廢棄物。

3、禁止廁所的牆壁、隔板亂塗亂畫。

4、大小便池要隨時沖洗，並及時清查廁所內紙簍垃圾。

5、持續洗手池、地面大小便池的.清潔乾淨，做到無積水、無尿鹼、無污物、無異味。

6、加強對師生禮貌衛生教育，注意衛生、禮貌如廁。

7、清潔工人每一天沖洗8次。

公共衛生管理制度 13

一、校園公共廁所務必切實加強管理，落實專人負責清潔衛生和設施維護工作。

二、公共廁所應每一天打掃二次，持續地面、便槽、洗水池內無垃圾雜物。逢衛生大掃除，安排班級學生打掃，重點清除牆面、門窗灰塵、污垢。

三、公共廁所應確保正常供水，在頻繁使用時段，水衝式廁所要持續間歇沖水，防止糞便堆積、外溢。

四、每週兩次以上對公共廁所進行消毒除臭處理。蒼蠅、蚊蟲孳生季節用心採取滅殺措施。

五、經常檢查公共廁所供水和水衝設施，發現損壞及時維修。定期清理化糞池和出口通道，保證暢通無堵塞。

六、師生要禮貌如廁，愛護公共廁所設施，講究清潔衛生，節約用水。大小便要入槽，便後要洗手，不隨地吐痰，不亂拋雜物，不亂塗牆壁。

公共衛生管理制度 14

作爲中學生，提高個人禮貌素養是十分重要的資料。在校園嚴格管理之下，依然發現有的.學生有許多陋習，集中表現地點爲寢室和廁所。比如，在廁所中破壞公共財物、隨便亂丟雜物、放各種食品袋而導致下水管堵塞，有的學生對廁所衛生不聞不問等。廁所禮貌的提高是學生禮貌素養提高的重要資料。

【管理制度】

一、定時清掃：校園廁所每一天由清潔工定時清掃。

二、消毒處理：每一天對廁所進行消毒除臭處理。蒼蠅、蚊蟲孳生季節

用心採取滅殺措施。

三、如廁行爲：

1、節約用水用電；及時關掉水龍頭，廁所燈。

2、大小便要入槽、及時沖水、手紙入簍、便後要洗手；

3、不隨地吐痰；

4、不準帶雜物（水瓶、飲料瓶、食品袋、廢紙）進入廁所水房；

5、不在牆壁上亂塗亂畫；

6、不在廁所聚集、嬉戲、喧譁、追逐、打架；

7、不破壞公物。

【處罰規定】

凡有違者，扣除本班班級量化分，通報批評、由德育處嚴肅處理，破壞公物者，加倍賠償。在宿舍內違反規定者按《雙塔中學住宿生管理辦法》予以處理。

【管理流程】

1、各樓層安排固定班級值日→班級安排固定學生輪值→課間定點值日→樓層值日教師定點巡視→違規記錄→全校通報，考覈班級

2、值勤班級履行職責到位。

公共衛生管理制度 15

一、切實加強對公共廁所(盥洗室)的管理，落實專人負責清潔衛生和設施維護工作。

二、公共廁所(盥洗室)每天至少打掃二次，保持地面、便槽、洗水池內無垃圾雜物。每週一衛生大掃除，安排專人打掃，重點清除牆面、門窗灰塵、污垢。

三、確保公共廁所(盥洗室)正常供水，在頻繁使用時段， 保持水衝式廁所間歇沖水，防止糞便堆積、外溢。

四、每週兩次以上對公共廁所(盥洗室)進行消毒除臭處理蒼蠅、蚊蟲孳生季節積極採取滅殺措施。

五、經常檢查公共廁所(盥洗室)供水和水衝設施，發現損壞及時維修。定期清理化糞池和出口通道，保證暢通無堵塞。

六、幹部職工要文明如廁，愛護公共廁所(盥洗室)設施， 講究清潔衛生，節約用水。大小便要入槽，便後要洗手不隨地吐痰，不亂拋雜物，不亂塗牆壁。