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出納年終總結(通用15篇)

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總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,讓我們一起認真地寫一份總結吧。總結你想好怎麼寫了嗎?以下是小編幫大家整理的出納年終總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

出納年終總結(通用15篇)

出納年終總結1

歷時大半年的見習結束,我在這裏大半年的見習初中到了許多在課堂上壓根入學不上的專業知識,受益良多。如今我便對此次見習做一個總結。

針對現代企業而言,財務工作是一項至關重要的管理方案,是要爲完成公司的經營目標服務項目。因而,可以覺得,完成公司的經營目標是企業財務的壓根總體目標。帶上這一總體目標,我開始了在我所屬的見習公司開展了有目地見習。在這之前,我努力學習了《會計法》及其財政局施行的《企業會計準則》、《企業財務通則》等做爲銜接的新的領域企業會計制度和財務管理制度,由於這種高校政策法規在我國企業會計制度改革創新過程中的一重要措施。

本次見習,關鍵職位是一些賬務的審查,因而關鍵見習學科應收應付帳款的計算,也涉及到一些別的境外投資學科。在見習中,我參與了該公司月末的成本覈算,努力學習了就在而規範的財務會計程序流程,真真正正從教材中走到了實際中,從抽象性的基礎理論返回了多姿多彩具體日常生活,細膩的瞭解了會計的整個過程及財務覈算的各階段,用心觀摩教學一些財務會計的全部財務審計、計算全過程,並瞭解了一些財務會計事務管理的適用及應用領域。追隨財會人員,覈查財務會計客觀事實。真真正正掌握和了解了國內的公訴案件程序流程及法院的功效和職責,與此同時還相互配合企業財會人員搞好賬本的調查筆錄和日入帳詢問筆錄,搞好帳本的訂裝存檔工作中。透過1個半月的見習,從客觀性上對自身校園內裏學過的專業知識擁有理性的瞭解,使自身更爲充足高校解了基礎理論與真實的關聯。我此次見習所涉及到的內容,主要是財務會計業務流程(銀行對公業務),別的一般掌握的有銷售產品業務流程、票據業務、信貸業務。財務會計業務流程銀行對公業務的財務單位的計算(關鍵指票據業務)主要分成三個流程,入帳、覈查與財務出納。這兒所說的票據業務關鍵就是指銀行匯票,包含轉帳支票與現金支票二種。針對申請辦理現金支票業務流程,最先是要審批,看出票人的印鑑章是不是與銀行預留印鑑相符合,方法便是根據高校驗印,或是是手工製作覈查;再看大小寫金額是不是一致,取票額度、取票日期、收款方因素等有沒有修改,銀行匯票是不是早已超出提示付款期限,銀行匯票是不是透現,如果有背誦,則背書人蓋章是不是相符合,特別注意的是大寫金額到元爲整,到刑法分則不可以在記整。針對現金支票,會計記帳員審批准確無誤後入帳,隨後傳送給財務會計覈查員,財務會計覈查員確定爲準確無誤後,就傳送給財務出納,由出納工作人員加蓋現錢付訖章,收款方就可出納處領到現錢(財務出納與收款方口頭上對帳後)。

根據此次見習,我對財務工作擁有下列更加深入的掌握:

一、有關財務會計報告:

會計報告所公佈的資訊內容應充分體現公司特殊階段經營情況和運營成效以及有關資訊,以達到資訊內容使用人的必須。依照現行標準《企業基本會計準則》管理體系所彙報的會計資訊已無法融入知識經濟時代對消息的規定,(1)現行標準財務會計報告的方式單一,根據報表智能化體現,文字描述的資訊較少;(2)現行標準財務會計報告的計量檢定規範是以歷史時間使用價值爲主導,而對現行標準使用價值和將來使用價值體現不夠;(3)現行標準財務會計報告的內容是以歷史成本和收付實現制標準爲基本,體現歷史時間的和如今的資訊內容,而欠缺具備預測性、創新性及可變性的資訊內容,此外,彙報所注重的是總體內容,而對一些重點內容公佈不足充足;(4)現行標準財務會計報告的結果是以內部經濟活動危害爲主導,無法充足揭露環境因素要素對公司的危害水平;(5)現行標準財務會計報告申報的時間是以會計分期假定爲前提條件,按時彙報,及時性較弱。

二、會計實操工作中的改革創新思索:

會計管理做爲社會經濟管理方法中的一個主要構成部分,其在經濟社會發展中的效果將越來越大。伴隨着資訊時代的到來、管理方式的轉變,財務工作的關鍵應日益從數據加工演變爲對專業知識、資訊內容的剖析、分辨和應用上去,會計實操工作中的改革創新刻不容緩。

1、不斷髮展財務會計崗位範疇。在知識經濟時代,財務工作的基準點早已並不是只是達到於以前的資訊內容(電子計算機能易如反掌地在極短期內進行該項每日任務),反而是將資訊內容操縱、將來預測分析做爲工作中的.關鍵。財務工作除傳統式的公司財務覈算外,財務會計、運營計劃制定、會計控制系統設計、決策等應變成主要的崗位範疇。因而會計實操工作人員應持續擴寬視眼,拓寬和變化財務工作的作用,充分運用財務會計在知識經濟時代應該有的功效。

2、不斷創新財務知識管理體系。在知識經濟時代,企業組織結構將發生比較大的轉型;按工作成效取酬的彈性工作將變成廣泛的工時制度;公司愈來愈高度重視人力資源局人力資源項目投資,職工也期待將自身的智慧財產項目投資於公司;企業的大量活力將放到新品的科學研究上。此外,經濟發展各單位間的聯絡更加密切,經濟形勢的“觸鬚”也拓寬向經濟發展單位之外的別的行業,如政冶、文化藝術、自然環境這些,近些年發生的翠綠色財務會計、個人行爲財務會計等便是這類發展趨勢的眉目。因而會計實操工作人員應融入社會轉型,持續提高和發佈專業知識。

3、持續普及化與深層次資訊科技的運用。在知識經濟時代,財務數據的蒐集、剖析和解決,資產的籌資、生產調度和資金投入,商品的設計方案、生產加工和生產製造等至關重要的全過程,都務必藉助完善的資訊科技纔可以順利開展,伴隨着經濟發展資訊化管理的發生,促使英特網(internet)、企業內部網(intranet)變成財務人員的專用工具,手工製作處理方法早已到了非轉型不能的情況下。資訊科技在財務會計中使用的持續普及化與深層次,以及自身技術性、專業知識升級的持續加速,終將進一步擴大對財務會計職業生涯發展和財務人員知識體系的規定。

三、會計教育的改革創新思索:

知識經濟時代將以“學習型組織、智能化”優秀人才爲行爲主體,而人才培養源於於文化教育,教育是知識經濟時代發展趨勢的重要,它能不斷開展高質量優秀人才的製造和在生產,爲是社會經濟發展和科技創新塑造源源不絕的人才隊伍。就財務會計來講,會計教育的改革創新刻不容緩。會計教育工作中應持續變化教學意識,融入知識經濟時代是社會經濟發展必須。

1、21新世紀的會計教育是德育教育。在知識經濟時代,財務會計培養教育的是高質量的“全才”,老師不僅是教給專業技能,更主要的是給學員造就一個有益的學習培訓、日常生活氣氛,本着能搭建健全的知識體系和工作能力構造,擴寬專業知識環境和工作能力基本的標準,讓學員學好“爲人處事、辦事、治學”。

2、學校德育已不再是一次性爲大學生提前準備一切的文化教育,學習培訓的社會性、社會化學習是文化教育更廣泛的方式,終生教育是會計教育的具體總體目標,一個人只需有一、二個月不學習,便會落伍,財務人員將持續重歸文化教育,“活到老學到老、付出就有回報”恰好是因此必須幹了很適當的闡釋。

3、專業知識將與時俱進,“不自主創新,就亡國”,就會計教育來講,一方面,它規定塑造的優秀人才有獨立思維的工作能力、剖析和處理問題的工作能力、自我認知和評估的實力等;另一方面,它規定會計教育持續開展課程內容、教學內容、教學策略和教師隊伍建設等層面的改革創新。

頂崗實習是學員大學生活進行所有課程內容後的最重要的實踐活動階段。根據頂崗實習是學員更直接接觸公司,進一步掌握公司具體,全方位深入地瞭解企業財務的具體經營全過程,瞭解和把握市場經濟體制前提下公司的財務經營規律性,尤其是企業市場營銷工作中的基本定律;掌握企業經營、主題活動流程中存在的不足和變革的難題問題,並根據編寫實習總結,使學員學好綜合性運用學過專業知識,提升剖析和處理企業市場營銷問題的工作能力,併爲編寫大學畢業(設計方案)畢業論文做好充分的準備。在一個月半的見習時間裏,我還在我的實習崗位,掌握和科學研究了公司關鍵的一些基本上財務會計狀況和問題,現做出以上彙報。此次見習就是我學校生活關鍵的里程碑式,其獲得和實際意義可見一斑。最先,我能將自身所教的常識運用於具體的工作上,基礎理論和具體是不能分的,在日常生活中我的專業知識獲得了推進,教學能力也取得了鍛練;次之,此次見習寬闊了我的視線,使我對如今的企業財務,工作中日常生活有一定的掌握,我對會計分錄、入帳、財務會計報表的使用也有進一步的把握;除此之外,我都結識了很多好朋友、師哥,我們在一起互相溝通交流,互相促進。由於我明白僅有和她們深層次觸碰你纔會更爲掌握財務工作的本質、工作經驗、方式。爲大家之後進一步邁向社會發展奠定紮實的基本。

在此次的實踐中,我懂得了許多事兒,也改正了許多問題。我明白賺錢的不易,工作中的艱辛,與社會發展的紛繁複雜,終究院校太純粹了。爲了更好地融入社會發展,我們要持續的學習培訓,持續的提升自己,在日常生活中鍛練自身,使自己在白熱化的市場競爭中站穩腳跟!

出納年終總結2

時間如梭,轉眼間又跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。 年初,****置業公司經營管理模式調整,財務工作併入財務部;客旅分公司人員分流,財務工作又併入財務部;新公司像雨後的春筍一樣不斷地涌現,會計覈算、財務管理工作納入財務部。xx年x月份集團公司推出財務合同管理月,財務部被推向了陣地最前沿;xx年x月份集團公司實際預算管理,財務部是衝鋒陷陣的先鋒隊。公司內部,要求管理水平的不斷地提升,外部,稅務機關對房地產企業的重點檢查、稅收政策調整、國家金融政策的宏觀調控,在這不平凡的一年裏全體財務人員任勞任怨、齊心協力把各項工作都扛下來了,下面總結一下一年來的工作。

一、職能發展 過去的一年,財務部在職能管理上向前邁出了一大步。 建立了成本費用明細分類目錄,使成本費用覈算、預算合同管理,有了統一歸口的依據。 對會計報表進行梳理、格式作相應的調整,制訂了會計報表管理辦法。使會計報表更趨於管理的需要。 修改完善了會計結算單,推出了會計憑證管理辦法,爲加強內部管理做好前期工作。 設定了資金預算管理表式及辦法,爲公司進一步規範目標化管理、提高經營績效、統籌及高效地運用資金,鋪下了良好的基礎。 財務合同管理月總結 公司推出“財務、合同管理月活動”,說明公司領導對財務、合同管理工作的重視,同時也說明目前財務管理工作還達不到公司領導的要求。 爲了使財務人員能充分地認識“財務、合同管理月活動”的重要性,財務總監姚總親自給財務部員工作動員,會上針對財務人員安於現狀、缺乏競爭意識和危機感,看問題、做事情缺少前瞻性,進行了一一剖析,同時提出財務部不是覈算部,僅僅做好覈算是不夠的,管理上不去,覈算的再細也沒用,覈算是基礎,管理是目的,所以,做好基礎工作的同時要提高管理意識,要求財務人員在思想上要高度重視財務管理。如對每一筆經濟業務的核算,在考慮覈算要求的同時,還要考慮該項業務對公司的現在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題,現在考慮不充分,以後出現紕漏就難以彌補。針對“財務、合同管理月活動”進行了工作佈置。 根據房地產行業的特殊性結合公司管理要求對開發成本、期間費用的會計二級、三級明細科目進行梳理,並對明細科目作簡要說明,目的,一是統一覈算口徑,保證數據歸集及分析對比前後的一致性;

二是爲了便利各責任單元責任人瞭解財務各數據的內容。這項工作本月已完成,並經姚總審覈。目前進入貫徹實施階段。 配合目標責任制,對財務內部管理報表的格式及其內容進行再調整,目的,一是要符合財務管理的要求;二是要滿足責任單元責任人取值的要求及內部考覈的要求。財務內部管理報表已經多次調整修改,建議集團公司對新調整的財務內部管理報表的格式及其內容進行一次認證,並於明確,作爲一定時期內相對穩定的表式。 針對外地公司遠離集團公司,財務又獨立設立覈算機構,爲加強集團公司對外地公司的管理,保證覈算的統一性、資訊反饋的及時性,提出了與駐外地公司財務工作聯繫要求。xx月份與寧波公司財務進行交流,將財務覈算要求、資訊傳遞、對外報表的審批程序、上報集團公司的報表都進行了明確。 對各公司進行一次內部審計,目的',是對各公司經營狀況進行一次全面地瞭解,爲今後財務管理做好基礎工作。 根據公司的要求對部門職責進行了修改,並制訂了部門考覈標準。爲了使會計覈算工作規範化,重新提出《財務工作要求》,要求從基礎工作、會計覈算、日常管理三方面提出,目的是打好基礎。內部開展規範化工作,從會計覈算到檔案管理,從小處着手,全面開展,逐步完善財務的管理工作。 會計知識的培訓,我們從三方面考慮培訓內容,一是《會計法》,要了解會計知識,首先要了解這方面的法律知識;二是會計基礎知識,非專業人員學習這方面知識的目的要明確,目的是爲了看懂會計報表,爲了能看懂報表,就要了解一些基礎的東西;

三是如何看報表,這是會計知識培訓的重點。 經過調研、溝通、設計,於xxxx年xx月推出《成本費用明細分類目錄及說明》;於xxxx年xx月xx日推出《會計報表管理試行辦法》;xxxx年x月xx日推出《會計憑證管理試行辦法》。 會計報表推出執行x個月後,從會計報表格式設定上看,報表格式設定還是比較科學,能比較清晰地反映會計的有關資訊。但房地產行業的特殊性,銷售收入與結算利潤有一個時間上的差異,這樣“損益明細及異動情況表”就無法全面反映出損益情況,需要增添一個表補充。

出納年終總結3

時間說短不短,說長不長。但這段時間給我的感覺卻是非常親切,親切的領導,親切的同事,也非常的溫馨,溫馨的工作環境,溫馨的工作氣氛。這對我來說是很大的收穫。在新的一學期即將到來的美好時刻,我把自己這一學期年來的工作做了一個總結,有值得驕傲的工作成績,也有不足的'工作缺點,也希望透過總結,對自己有一個正確的認識,也請領導,同事對我的工作進行監督。作爲一名財務工作人員,一名出納,我非常清楚自己的崗位職責,也是嚴格在照此執行。

1、嚴格執行庫存現金限額,把超過部分按時存入銀行。審覈現金收支憑證,每日按憑證逐筆登入現金日記帳

2、嚴格保證現金的安全,防止收付差錯。對收入和付出的現金及支票都由我和會計雙重複核,以確保準確無誤。

3、堅持每日盤點庫存現金,做到日清日結。這樣一來,問題便不會留到隔日,及時發現,及時改正。嚴格遵守銀行結算紀律,對拿去銀行的票據做到填寫無誤,印鑑清晰。

4、嚴格審覈銀行結算憑證,處理銀行往來業務。對業務單位交來的支票,在收到支票時,認真審覈該支票的金額,日期,印鑑,然後正確填寫銀行進帳單。堅持做到每月做手工登記“銀行存款日記帳”,“現金存款日記賬”。

5、隨時掌握銀行存款餘額,不簽發空頭支票。保管好現金,收據,保險櫃密碼,印鑑,支票等。妥善保管好收付款憑證,月末準確填寫好憑證交接單,

按時發放教職工的工資和退休人員的生活補貼。對於這方面的日常工作,自我經手以來,沒有出過任何差錯,我想這一點應該是值得驕傲的。 6、我在收費和繳費方面主要是每月的保教和伙食費,捐贈費,其它還收取興趣班費,牀上用品費等等。在收費上做到了無差錯,做到及時收費及時進銀行賬。同時認真做好兒童捐助款的登記工作做到無差錯。虛心做好家長解釋工作。每月收取兩個分園的管理費並登好記。做好水,電,氣及物管繳費工作,保證單位的正常執行。每月到稅務局打單到銀行繳稅費和醫保費。同時做好一年一度殘疾人的填報及繳費工作。

7.同時做好固定資產在網上的登記工作。

8.本人兼職了消防和安全工作,做到每天檢查樓上樓下,操場。廚房。保安室的安全工作,平時和保安員交流工作做到無差錯,檢視了消防栓無異常和安保器材完善的工作。主動到奧園社區,金山街道,北部新區教委,北部新區公安分局校保支隊聯繫工作,

9.平時有時間協助採購員搞好採購等工作。

當然,一學期的工作要用文字寫完,肯定是不太完善,特別是做出納,本身就是做一些日常性的事務,而且涉及到一些保密制度,所以我就總結到這裏,以後工作上有有待提高的地方,請領導和同事多指導,爭取在新的一年裏,把工作做得更細,更完善,不出癖漏,以上是本學期的工作總結

出納年終總結4

一、開業期間日常工作:

1、與銀行

相關部門聯繫,井然有序地完成了職工工資發放工作。

2、清理客戶欠費名單,並與各個相關部門通力合作,共同完成欠費的催收工作。

3、覈對保險名單,與保險公司辦理好交接手續,完成對我公司職工的`意外傷害險的投保工作。

4、做好2007年各種財務報表及統計報表,並及時送交相關主管部門。

二、其他工作

1、迎接公司評估,準備所需財務相關材料,及時送交辦公室。

2、爲迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問題做好統計,並提交領導審閱。

3按照公司部署,做好了社會公益活動及困難職工救濟工作。

在本年度工作中

1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計覈對現金與帳目,發現現金金額不符,做到及時彙報,及時處理。

2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行,從無坐支現金。

3、根據會計提供的依據,及時發放教工工資和其它應發放的經費。

4、堅持財務手續,嚴格審覈算(發票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳),對不符手續的發票不付款。

出納年終總結5

年初,置業公司經營管理模式調整,財務工作併入財務部;客旅分公司人員分流,財務工作又併入財務部;新公司像雨後的春筍一樣不斷地涌現,會計覈算、財務管理工作納入財務部。xx年集團公司推出財務合同管理月,財務部被推向了陣地最前沿;xx年集團公司實際預算管理,財務部是衝鋒陷陣的先鋒隊。

職能發展

1‘建立了成本費用明細分類目錄,使成本費用覈算、預算合同管理,有了統一歸口的依據。

2、對會計報表進行梳理、格式作相應的調整,制訂了會計報表管理辦法。使會計報表更趨於管理的需要。

3、修改完善了會計結算單,推出了會計憑證管理辦法,爲加強內部管理做好前期工作。

4、設定了資金預算管理表式及辦法,爲公司進一步規範目標化管理、提高經營績效、統籌及高效地運用資金,鋪下了良好的.基礎。

財務合同管理月總結

公司推出“財務、合同管理月活動”,說明公司領導對財務、合同管理工作的重視,同時也說明目前財務管理工作還達不到公司領導的要求。

爲了使財務人員能充分地認識“財務、合同管理月活動”的重要性,財務總監姚總親自給財務部員工作動員,會上針對財務人員安於現狀、缺乏競爭意識和危機感,看問題、做事情缺少前瞻性,進行了一一剖析,同時提出財務部不是覈算部,僅僅做好覈算是不夠的,管理上不去,覈算的再細也沒用,覈算是基礎,管理是目的,所以,做好基礎工作的同時要提高管理意識,要求財務人員在思想上要高度重視財務管理。如對每一筆經濟業務的核算,在考慮覈算要求的同時,還要考慮該項業務對公司的現在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題,現在考慮不充分,以後出現紕漏就難以彌補。針對“財務、合同管理月活動”進行了工作佈置。

出納年終總結6

爲了使連鎖超市財務管理工作更加正規化、制度化、科學化;針對超市財務管理薄弱環節及部分店長微機操作能力較弱等現象,文章對一年的工作進行了兩方面總結,詳細內容請看下文超市出納年終總結。

我們規範了各門店電腦操作流程,相應出臺了各種管理制度,並彙編成《關於規範東方連鎖超市商品流轉重點環節的管理規定》的'制度來進行規範;並嚴格按管理規定執行,特別對以下幾方面加強了控管。

單據流程更加規範、正規化;針對連鎖超市業態特殊性,爲使企業利潤不得流失,我們相應推出了《商品新增條碼審批表》、《連鎖超市團購出庫單》、《連鎖超市價格執行審批表》、《連鎖超市堆碼、端頭申報表》,透過用單據流程對各個環節的監管,業務部門操作不再存在隨意性,如:

1)商品條碼新增必須見到手續完善單後方可錄入,不存在一個電話即將條碼新增;

2)規定所有團購商品出庫必須填寫團購出庫單(註明本次團購的超市出納工作總結毛利、經辦人及收款時間)後,收貨組方可發貨,否則一律不予出貨,填明團購出庫單的好處在於櫃檯團購商品都有依據可查,不可能再存在因爲無法劃清團購責任人而造給公司造成損失;3)所有堆碼端頭按地理位置排列序號填寫堆碼端頭申報表,在申報表上註明使用時間及扣收費用等情況,透過用堆碼端頭申報表近一年的管理,今年堆碼端頭費用收取比去年增加近45萬元。

銷售環節管理。要求各門店按公司銷售管理環節執行並針對連鎖超市特殊性實行模糊收銀法,門店做好收銀員銷售登記工作並按收銀員上交銷貨款上報財務科,凡是違例者都作了相應處罰;堅持每兩月對門店銷貨款進行盤點,檢查是否存在短款、挪用銷貨款等現象。由於我們平時檢查力度較大,至今未發現有門店挪用銷貨款現象。

及時與業務部門搞好溝通工作。每週六下午5:30參加業務部門召開的門店店長溝通會議,對於本週各門店所遇到的財務方面新問題在會議上及時解決,對於自已無法解決不了的請示領導後在下次會議上解答。在溝通會議上,指出門店管理薄弱環節並嚴格按公司的管理規定執行;使各門店在財務的指導下有秩的開展工作。

出納年終總結7

出納業務是一項基礎性工作,近年來,我行從完善出納工作制度入手,建立組織,落實責任,強化培訓,嚴格督查,認真考覈,有力地加強了出納工作的規範化管理,有效地提高了出納工作質量。

我行的具體做法是:

一、完善制度,落實責任,爲提高出納工作質量提供製度規範保證

出納工作是一項每天都與鈔票打交道的基礎性工作,同時又是一項有固定操作規程、操作技術、每天周而復始不停操作的經常性工作。這項工作最大的特點就是操作人員極易產生麻痹鬆懈情緒,不能堅持操作規程,而一旦不按操作規程操作就極易出錯。

因此,要保證出納人員能夠一如既往地按固定操作規程操作,並一直保持較高的質量,必須要有完善而又嚴密的制度體系作保證。基於這樣的認識,我行按照出納工作的特點及執行規律,對如何透過制度規範來保證出納工作質量的提高,並使這種較高的質量能夠得到一如既往地保持做了大量的工作。

一是深入調查研究,找出影響出納工作質量的癥結。

前期,我行鍼對出納制度和操作規程不能一以貫之地嚴格執行、工作質量時好時壞的問題進行廣泛深入的調查研究。

透過深入細緻的調查,我們發現導致出納工作質量起伏不定的主要原因是,對一以貫之嚴格執行出納操作規程缺乏有效的激勵和剛性的約束;對防範繳庫現金出現差錯的重點操作環節缺乏明確具體的硬性規定;對出納工作檢查督導不嚴、考覈獎懲不力、出納人員操作技能落後。而形成這衆多原因的根本性癥結就是缺乏嚴明的制度規範。

因爲,一個人要一以貫之、周而復始地幹好一項工作,除了要熱愛這項工作之外,更重要的是不僅要知道這項工作如何幹、幹好幹壞的標準、幹好或幹壞後會得到什麼樣的獎懲,並且還要知道這種規定是長期執行的,是不會以領導人的變動或個人的意志變化而改變的。而要達到這一點,就必須按照保證出納工作質量的實際,完善各種相關的制度。

二是抓住問題癥結,制定相應配套的制度和操作規程。

根據調查研究得出的結論,我行鍼對出納工作操作規程不全面不繫統的問題,對出納工作從櫃面收付款、入庫保管、上繳人行(市行)大庫等全過程進行制度規範,制定了《出納操作規程》;針對沒收假幣缺乏嚴密的操作規程,容易與客戶產生矛盾的問題,制定了以“五個當面”爲主要內容的《沒收假幣操作規程》,“五個當面”即當客戶的面辦理現金業務、當客戶的面識別真假幣、當客戶的面加蓋“假幣”戳記、當客戶的面開具假幣沒收證明、當客戶的面講清沒收的理由和道理。

針對保持出納工作質量既缺乏有效激勵,又缺乏剛性約束的問題,我行根據出納制度和人民銀行南京分行《人民幣質量管理競賽考覈辦法》的要求,按照多勞多得的原則,制定了出納工作技能、效率和質量與個人經濟利益掛鉤的《出納工作考覈獎懲實施細則》,由於針對性地制定了一系列制度,使我行出納工作保持穩定質量的重點環節都有了制度保證,爲實現規範化、制度化管理奠定了基礎。

三是狠抓責任落實,確保制度得到嚴格執行。

制度的應有作用能否得到有效的發揮,關鍵在於制度能否得到一以貫之地嚴格執行。而要保證制度得到嚴格執行,首先要把執行制度的具體責任落實到實處。因此,我行對出納、內勤主任、會計科監管人員都制定了《崗位職責履行明白書》,把每個工種、每個崗位應履行的職責及操作程序明確地落實到具體責任人,從而有效地增強了各崗位員工執行制度的自覺性和責任心,保證了各種制度能夠得到一以貫之地嚴格執行。

二、抓好培訓,增強技能,爲提高出納工作質量提供業務素質保證

出納工作責任重大、專業性強,要提高出納工作質量光有制度保證、出納工作人員光有良好的願望是不夠的,還必須具備精湛的業務操作技能。因此我行在抓好員工政治素質提高和嚴格執行各項制度的同時,切實抓好採取多種形式對出納人員進行業務技能培訓。

一是舉辦出納業務培訓班。近年來,我行始終堅持每個季度都利用一個雙休日舉辦一期出納業務培訓班,每個網點都輪流選派櫃員或專職出納員參加。培訓班系統講授出納工作的基本要求、制度規定、操作程序;邀請人行貨幣發行部門的同志講解人民幣質量管理規定要求和假幣的辨別知識,組織觀看反假防假光盤教學片,同時組織優秀出納員現身說法,傳授工作經驗。近年來,我行對全行18名專職出納員和71名前臺櫃員都集中輪訓了一遍以上,使他們的專業知識水平得到了系統的提高。

二是正常開展崗位練兵活動。近年來,我行十分重視組織員工開展技術練兵。各營業機構每個月都要利用業餘時間,組織對出納人員進行鈔票整點標準及要求的掌握程度、假幣識別能力、點鈔速度及準確性進行綜合訓練考覈,並把考覈成績列入員工季度崗位績效工資考評的內容。

三是定期對業務技能進行評級考試。從20xx年起,每年都定期對會計出納人員的業務技能進行評級考試,以考試成績定技能級別,與崗位工資係數掛鉤,並實行“一考定一年、來年再考評”的動態調整政策。此舉極大地調動了全體出納人員苦練業務技能基本功的.主動性、自覺性和持久性,有效地促進了出納人員業務水平的不斷提高。

三、抓住關鍵,突出重點,爲提高出納工作質量提供客觀條件保證

多年的出納工作實踐使我們認識到,春節高峯期的現金收付及回籠現金的整點繳庫、殘破幣整點繳庫是影響出納工作質量提高的重點突出問題,而要解決這些客觀存在的問題,光靠出納人員的主觀努力是不夠的,支行財會科還必須有針對性地創造解決問題必需的條件,才能達到提高並保持出納工作質量的預期目的。我行在抓好出納工作日常管理的同時,從物資上、人力上向春節現金回籠高峯期傾斜,採取針對性措施解決殘破幣整點繳庫的問題,爲有效打通影響出納工作質量的瓶頸創造了必需的客觀條件。

一是加大購置機具設備的投入。

我行投入了十餘萬元購買自動、半自動捆鈔機、防僞點鈔機和僞幣識別儀等,對部分現金收付量較大的營業網點配置了半自動捆鈔機具,同時支行還庫存了十多臺點鈔備用機具,一旦營業網點機器發生故障,立即進行調換;此外,春節現金回籠高峯期之前,我行還組織力量對出納機具設備進行調試維修,保證機具設備滿足現金回籠高峯期的需要,以提高出納工作效率,防止差錯發生。

二是集中人力突擊整點。

我行明確凡基層上繳的完整幣,在鈔票整點成捆後,必須與庫存現金餘額覈對無誤後方可上繳。支行中心庫對基層單位上繳的現金,必須進行抽樣復點。春節現金回籠高峯期,單靠出納與複覈兩個人是無法既保證時間又保證質量的。因此,每年春節期間我行各個營業網點都集中人力,利用班餘時間突擊整點。支行中心庫組織支行機關人員利用晚上突擊整點,從人力上保證每年春節期間上繳人行國庫現金近億元無差錯。

三是殘破幣以支行中心庫集中整點上繳爲主。

針對基層營業網點收繳殘破幣數量少、聚集成捆時間長、上繳標準掌握不一的問題,爲了減少損傷幣佔壓庫存,提高殘破幣上繳的合格率,減少差錯,我行要求基層單位十元以上面額的損傷紙幣,可以逐張上繳,十元以下面額的損傷幣,成把上繳,由中心庫出納人員集中整點。同時對支行中心庫出納人員提出嚴格的要求,把上繳殘破幣質量作爲績效工資考覈的重要內容,從而有力地促進了中心庫出納人員盡心盡職做好殘破幣整點工作,有效地杜絕了殘破損傷幣解繳的差錯。

出納年終總結8

今年,在各級領導的正確領導和州中心及各縣管理部同仁的熱誠關心和幫助下,透過自我學習和提高,我理論聯繫實際,求真務實,在思想認識上和工作能力上有了很大提高,回顧一年來的工作,我總結如下:

一、今年主要的工作情況

(一)注重自身學習,提高自身綜合素質。

我深知學習是獲取知識的重要方式,是一個人進步的力量源泉。一年來,我端正學習態度,把提高自身素質和加強自我學習結合在一起,在學習中獲取人生中所需的精神食糧。

1、樹立正確的社會主義榮辱觀,關注各級政府政治經濟工作會議,領悟會議精神,爲住房公積金的發展積極的獻言獻策。

2、以《住房公積金管理條例》爲準繩,嚴格按照《楚雄州住房公積金繳存、提取管理辦法》和《楚雄彝族自治州住房公積金個人住房貸款辦法》及相關檔案之有關規定,認真學習專業知識,提升自己的業務宣傳水平和辦理業務的能力,熟練操作"新居住房公積金管理資訊系統",樂於和受託銀行交流,便於更好地互換資訊,爲更加專業化的管好住房公積金、辦好住房公積金業務奠定了基礎。

(二)政策規章聯繫工作實際,恪盡職守。

工作中,我愛崗敬業,能按時按質按量完成本職工作,能夠擺正自身的位置服從領導,服從安排,切實增強大局意識和服務意識。踏踏實實工作,力求精益求精。

1、嚴格按照《會計法》、《住房公積金財務管理辦法》和《住房公積金會計覈算辦法》,嚴肅認真辦理我縣住房公積金的歸集等相關業務。繳存的`金額做到每戶必審,每月必核,嚴格把關,精準入賬,嚴防審覈數據和實繳數額,按要求開具業務憑證,並時時與受託銀行聯繫溝通,對業務辦理情況進行掌控,以便發現問題,及時進行處理並及時入檔;協助審覈提取、償還住房公積金的相關證明材料,防止有冒領或套取住房公積金行爲的發生,並及時將憑證確認進賬。

2、根據《楚雄彝族自治州住房公積金個人住房貸款辦法》之規定,協助受理貸款申請人的諮詢業務和資料收集工作,做好政策的宣傳工作,並按時把銀行的還貸數據匯入系統。

3、根據出納崗位責任要求,及時與各受託銀行做好原始憑證的交割,審覈並認真記錄每一筆資金的往來,定期與銀行對賬,做到資金的日清月結。分類管理好各種收支憑證,確保原始憑證的合法、真實、準確、完整,並按時與會計交割,按時登記入賬,確保賬證相符、賬實相符和賬表相符。

4、嚴格執行財經紀律和各項財務制度,負責處理管理部日常的現金收支業務,遵守備用金制度;不佔用、挪用公款,保管好支票和有價證券,及時覈實和報銷各項費用開支,做好相關賬務,時時接受領導及同事的監督。

5、虛心求教於楚雄州點擊網絡公司的計算機老師,做好住房公積金資訊系統的維護工作。及時做好資訊系統數據的匯入、對賬、結賬、備份、上傳和接收;並確保服務器安全,未發生過系統人爲故障。

6、按時完成領導日常交辦的其它事項。

(三)加強自身作風建設,嚴於律己。

這一年裏,我嚴格遵守國家的法律、法規和各項規章、制度,嚴格遵守黨員幹部廉潔自律各項規定,自覺與腐敗形爲做鬥爭,有堅定的政治方向、政治立場、政治觀點和高度的政治鑑別力;我潔身自好,樹立了正確的權力觀、地位觀、利益觀,不以工作上的方便謀取己利,時時以黨性原則和(會計)職業道德規範衡量隊自己、約束自己,加強作風建設:

1、切實轉變思想作風,不患位之不尊,而患德之不崇。在思想道德方面,使自己的思想和行動更加符合客觀實際,更加符合當前的國情和時代進步的要求,發揚好高尚的道德風格,以最純潔的良心支配自己的道德行爲。不擔心地位不高,而是擔心道德修養不純。

2、切實轉變學習作風,讀書患不多,思義患不明。我始終把學習作爲工作、生活的第一需要,不斷擴充知識面,優化自身知識結構,提高思維能力和決策能力。

3、切實轉變工作作風,以公共爲心者,人心樂而從之。我時時把全心全意爲民服務作爲宗旨,撲下身子,放下架子,與羣衆話同心、語同情、行同步,加強親和力。堅持原則,真抓實幹;勤勉敬業,狠抓落實;崇尚科學,掌握科學方法,把握事物規律,結合本地實際以勤勉的工作作風和高度敬業的工作態度幹好本職工作。

4、切實轉變生活作風,薄於身而厚於民,約於身而廣於世。"歷覽前賢國與家,成由勤儉敗由奢",我注重培養積極向上的生活情趣,做清正廉潔,艱苦奮鬥的表率。從點滴入手,在個人興趣愛好等小節問題上防微杜漸,自覺抵制各種誘惑,純潔好自己的生活圈和社交圈,深刻認識艱苦奮鬥的現實意義和歷史意義,帶頭倡導艱苦奮鬥的生活作風。

二、工作中存在的問題

(一)學習還不夠,政策理論水平不高,有時不能很好地站在高度分析問題、解決問題;

(二)太墨守成規,不能把規章更好的結合實際,工作中缺乏一定的靈活性。

三、今後努力的方向

已過的一年中,我服從領導,服從安排,盡職盡責,勇於進取。

在新的一年裏,我將:

(一)深入學習,做到勤學、精學,加強理論和專業知識的學習,逐步提高自己的理論水平和業務能力,不斷進取,用科學的理論知識武裝自己。

(二)一如繼往的遵守各項規章制度,繼續提高自身政治修養,強化爲人民服務的宗旨意識;

(三)增強工作的預見性、創新性、有效性,用正確的人生觀和價值觀鼓舞自己,爭取更大進步。

出納年終總結9

不知不覺加入到XX這個大家庭已經一年了,時間說短不短,說長不長。但這段時間給我的感覺卻是十分親切,親切的領導,親切的同事,也十分的溫馨,溫馨的工作環境,溫馨的工作氣氛。過去的近一年的時間裏發生的點點滴滴,更是讓我時常回味,時常想念。在XX的這段時間,不僅僅認識了這麼多好同事,更多的是學到了很多東西,以前對房地產一無所知的我,此刻也能多少了解一些,也能協助銷售人員簽定購房合同,這對我來說是很大的收穫。在新的一年即將到來的完美時刻,我把自己這一年來的工作做了一個總結,有值得驕傲的工作成績,也有不足的工作缺點,也期望透過總結,對自己有一個正確的認識,也請領導,同事對我的工作進行監督。

作爲一名財務工作人員,一名出納,我十分清楚自己的崗位職責,也是嚴格在照此執行。

1、嚴格執行庫存現金限額,把超過部分按時存入銀行。審覈現金收支憑證,每日按憑證逐筆登入現金日記帳。

2、嚴格保證現金的安全,防止收付差錯。對收入和付出的現金及支票都由我和主任雙重複核,以確保準確無誤。

3、堅持每日盤點庫存現金,做到日清日結。這樣一來,問題便不會留到隔日,及時發現,及時改正。嚴格遵守銀行結算紀律,對拿去銀行的票據做到填寫無誤,印鑑清晰。

4、嚴格審覈銀行結算憑證,處理銀行往來業務。對業務單位交來的支票,在收到支票時,認真審覈該支票的金額,日期,印鑑,然後正確填寫銀行進帳單。堅持做到每日序手工登記“銀行存款日記帳”。

5、隨時掌握銀行存款餘額,不簽發空頭支票。保管好現金,收據,保險櫃密碼,印鑑,支票等。妥善保管好收付款憑證,月末準確填寫好憑證交接單,及時傳遞到集團公司分管財務手裏。對於這快日常工作,自我經手以來,沒有出過任何差錯,我想這一點就應是值得驕傲的。

6、每月編制工資報表,到月底及時彙總各部門當月考勤狀況,詢問李總當月工資是否有變化,然後根據其編制工資報表,編制完畢先交由金主任審覈,審覈無誤後,交由李總簽字確認。最後是在工資的發放過程中,做到認真仔細,不出差錯,在這點上,我有過一點失誤,雖然及時糾正了,但也是我值得提高警惕和需要改正的地方。

7、我手裏還有一塊就是和房地產業務有必須關係的.工作,就是去集團公司給媒體及相關業務單位請款。李總剛交給我這份工作的時候我並沒有把它和業務聯繫在一齊,只是廣宣部的同事將單據及請款單填好籤好字後,我便盲目的就拿到集團公司,一旦分管會計問到我相關問題,我便是一問三不知,只好又回來問廣宣部的同事,這樣既浪費了時間,又給人留下不好的印象。經過主任和廣宣部同事的指導,我逐漸對房地產廣宣方面有了瞭解,之後再去請款,也順利了很多,也節約了很多時間。而且,我將請款這項工作用細緻的表格健全,做到有據可查,也便於年終統計。

出納年終總結10

今年對於我自己來說是收穫最大的一年,但同時也是我對自己人生目標最迷茫的一年。幸運的是我似乎找對了前進的方向,擁有了勇敢追求夢想的力量與接受殘酷現實的翅膀。

我,今年剛出校門實習的學生,甚至沒有畢業,或者說沒有做好面對工作壓力的心裏準備,就是這樣被時間的磨輪推着面對現實,隨時接受因爲沒有任何實戰經驗落荒而逃的自己。第一家實習單位因爲我的無所事事和單位不規整的制度讓我被迫選擇放棄。這無疑給了我一次重新開始的機會。

在一個偶然的機會下來到了賽馬水泥有限公司。第一次面試說實話挺緊張,領導強大的氣場給了我壓力,依稀記得自己都說不清楚話語,顛三倒四。我在7月2日正式進入財務部實習,更準確的說是學習。第一次覺得辦公室好大,第一次覺得陳部長好親切,第一次走進財務部這個團隊只記得有好多溫暖的笑臉。

進入這個團隊的最初,我由衷的感覺到自己像一個無所事事的“小混混”,每天除了盯着一摞摞憑證看,其實自己壓根就沒有靜下心來思考其中的緣由。其實是自己的思想還處於上學時的那個懶惰的心態。當我慢慢正式接手工作時,才發現善於發現問題與挖掘問題遠比口頭上的討論來得更有意義;善於動手實踐遠比觀望目測來的更加準確。如果你自己不邁出第一步,沒人能幫得了你。

我目前實習的崗位是出納及檔案的管理。主要工作是保管財務部門較爲重要的資料,比如每個月工資表的製作,平時的考勤,每個月的部門考覈、會計憑證的整理與裝訂;進行相關的付款,比如支票的開具、網上銀行的付款;協助出納謝維國謝師傅 處理一些日常業務,比如銀行票據的`粘貼之類的,以及如實登記每個月的銀行日記賬等。經過這幾個月的學習,基本工作基本能完成。但我對自己不太滿意,準確的說是對自

己的工作狀態不太滿意。我認爲一個人的態度決定着一件事完成的質量,但我由於各方面的原因沒能夠用十分認真的態度對待我所處理的每件事,在這方面我比較慚愧。

工作中的亮點我自認爲達不到。我只能說我待人接物方面比較誠懇,在與同事工作配合中能做到不恥下問,相互配合。在對待工作上還算比較積極,處理事情比較細心認真。不足卻遠遠比三條多很多:第一,工作經驗不足,對待有些突發事件會不知所措;第二,工作能力差,有待提高,和自己想要的目標差很多步;第三,對待工作過於追求速度,不講究方式方法,不深究其中的真正內涵,更準確的表達爲不能把所有的工作融會貫通;第四,對待少數不太禮貌的客戶耐心不足,容易情緒激動等。我希望在以後的工作中能鍛鍊我各方面的能力,我也相信自己能在以後能以最佳的心態和最端正的態度面對所有的工作。

出納年終總結11

收費站xx年,在上級各主管部門的正確領導下,在沿線相關部門的大力支援配合下,在全站職工的辛勤努力下,牢固樹立以人爲本,以車爲本的服務理念,軍事化日常管理,使各項工作日趨完善。透過強化文明服務、優質服務,才能得到各項工作的正常開展,收費秩序正常運轉,作爲法雨收費站的財務,我深感責任重大,我注重加強自身的政治思想修養,遵守財經紀律,努力學習財務的相關業務知識.認真學習“三個代表”重要思想和鄧小平理論及貫徹落實黨的重大會議精神。

我站堅決貫徹執行國家的法律和上級部門的政策,依法依規徵費。做到“應徵不漏,應免不徵”,按規定辦理包交,現將xx年度工作做以下幾點總結:

一、時時刻刻要爲領導決策提供科學的依據

財務部作爲單位一個重要的職能部門,時時刻刻要爲領導決策提供科學的依據,賬目管理是整個財務工作的核心,賬目的好壞整個收費站工作是否成功的標誌。賬目管理分爲兩種,即票據使用賬目的管理和現金使用賬目的管理。票據使用賬目管理包括票據的明細賬、總賬。現金使用賬目管理是整個站資金的使用情況的管理,確保每一筆錢用到恰當,做到心中有數,賬目清晰明瞭。

二、注重提高業務技能。

1、正確履行會計職責和行使權限,認真學習國家財經政策、法令,熟悉財經制度;積極鑽研會計業務,掌握會計技術基本方法;熱愛本職工作,忠於職守,廉潔奉公,嚴守職業道德;嚴守法紀,堅持原則,執行有關的會計法規。

2、工作中嚴格審覈一切開支憑證,認真做好記賬、算賬。報賬工作,做好財務資料的整理和保管工作,提高會計覈算質量,做到會計憑證、會計賬簿、會計報表和其它會計資料真實、準確、完整,符合財務會計管理制度,對經費的使用情況和存在問題,經常向有關領導請示彙報。

3、按照規定報送全年、每季、每月的各種報表統計資料和月度結算,做到準確無誤,並及時報告分管領導。

4、所有財務資料,及時整理、有序裝訂和儲存。

三、加強財務知識的學習

1、認清崗位職責,切實作好會計及出納工作。作爲企業經濟活動的起點,貨幣資金的管理責任重大。自在收費站從事財務工作以來,我嚴格按照中國人民銀行規定的現金管理辦法和財政部關於各單位貨幣資金管理和控制的規定,辦理收費站的日常費用報銷業務。堅持日清月結,做到每日庫存數與現金日記賬餘額覈對,確保賬實相符;月末現金日記賬餘額與現金總賬餘額相符。

2、認真學習《企業會計制度》,積極參加會計人員後續教育。伴隨我國會計制度、法規的不斷完善,新的制度、新的準則對會計人員提供更高質量的會計資訊提出了要求,提高自身的專業素質成爲必然。只有在工作中不斷積累經驗,在學習中豐富知識,認真把握會計制度相關政策,才能爲行業財務管理水平提高打下基礎。

四、我站在稽查方面,實行管理制度,加大稽查力度。

每天六次或六次以上稽查,我站對稽查工作從不含糊,使我站職工踏踏實實做人,認認真真做事,對收費員差錯都要進行詳細的分析,並進一步擴大稽查範圍,除嚴查工作紀律、票、款是否相符外,還增加了內務衛生、物品擺放、交接班列隊等內容。

五、取得了一定的'成績

在這一年裏的徵費工作中,我們取得了一定的成績,但我們深知自己的進步相對於行業改革和發展的需要來講還有很大的差距。在今後的工作中我們將進一步發揮自己的主動性,

注重自身思想修養的提高,努力提高自己的業務工作能力,力爭出色完成自身工作和領導安排的任務,爲行業的發展做出應有的貢獻。

六、下一年度工作計劃:

我將繼續踏實工作,努力完成上級組織交給的工作任務。

1、貫徹落實黨的重要會議精神,立足於本職工作。

2、以創新的思維,構建高效科學的財務管理機制

(1)、知識理論創新,促使財務工作規範化

(2)、工作創新,做好服務保障工作

(3)、管理創新,建立高效財務管理機制

3、要有節約意識,以財務規範來要求、約束自己,多做工作交流。

4、真正做到財務公開、民主監督,把有限的資金用到刀刃上。

5、財務管理人員熟練掌握財務操作技術,提高了業務操作技能。

出納年終總結12

今年,是我調到這個公司的工作的第一年,作爲一個銀行方面的公司,我深深感到了做事方面的各種嚴肅性和認真性。但是在所有領導和員工的所有幫助下,我圓滿了完成所有的任務。在遵守銀行和國家的規定下,使自己在各方面都有進一步的增長,嚴格按照上級分配的任務,努力實現自己的價值。

一、加強理論學習,提高自身綜合素質。

一年來,本人能夠自覺主動地學習國家的各項金融政策法規與聯社下發的檔案精神,加強思想道德建設,提高職業修養,樹立正確的人生觀和價值觀;能夠加強自身愛崗敬業意識的培養,進一步增強工作的責任心、事業心,以主人翁的精神熱愛本職工作,做到“幹一行、愛一行、專一行”,牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識,全身心地投入工作;能夠牢固樹立“客戶至上”的服務理念,時刻把文明優質服務作爲衡量各項工作的標準來嚴格要求自己,自覺接受廣大客戶監督,定期開展批評與自我批評,力求做一名合格的信合人;能夠積極參加信用社舉行的各種學習、培訓活動,認真做好學習筆記,並在實際工作中加以運用;在業餘時間,自學本科課程,參加遠程教育考試,爲更好地適應各崗位的需要奠定良好的基礎。

二、恪守規章制度,履行崗位職責。

在擔任出納工作時,能夠堅持“錢帳分管,雙人臨櫃,雙人管庫”的要求,做到“自覺、自律、自制”,

每日營業終了認真軋計現金收入、付出登記簿發生額,並與現金庫存覈對一致,確保現金庫存簿與實際庫存現金、總賬餘額相符,做到帳實相符、賬款相符。能夠認真辦理人民幣大小票幣、損傷幣的兌換業務,整點時做到點準、墩齊、挑淨、捆緊,蓋章清楚;能夠及時勾對流水賬目和現金收付登記簿。嚴格按照金庫保管制度,做好庫房的保管工作,做到庫匙分管、同進同出。

三、增強防範意識,落實“三防一保”。

安全保衛方面。一年來,本人能夠不斷地增強安全防範意識,值班守庫期間能夠嚴格按照“三防一保”的要求,認真落實各項防範措施,熟記防盜防搶防暴預案,熟練掌握、使用好各種防範器械,做好“三門”反鎖檢查工作。經常檢查電路、電話是否正常,防範器械性能是否處於良好狀態,當出現異常情況,能當場處理的當場處理,不能處理的能主動上上級彙報等等,能夠時刻保持清醒的頭腦,增強安全防範意識,並確保值班守庫二十四小時不失控,保護信用社的財產安全。

四、團結奮進,共同營造良好的工作環境。

“團結他人,與人爲善”一直是我待人的準則。在工作中,能夠團結同事,和睦相處,相互學習、相互促進;在生活中,互相幫助,互相關心,共同創造和諧的`氛圍。同時,不斷地進行自我定位,更新觀念,提高服務意識,增強服務水平。

總之,一年來,在上級領導和同事們的關心幫助下,我的各個方面都有了很大的進步,業務能力也得到了較大程度的提高,雖然在某此方面還存在着很多不足,如對金融財會知識瞭解不夠,對信用社改革有待作進一步的瞭解等,但我相信,在上級領導的關心支援下,在同事的熱情幫助下,我必定會把工作做得更穩更好,爭取在新的一年中會有更好的成績。

出納年終總結13

我調任到如今財務部出納,在財務部業務種類繁多的地方,我的職責是現金收支,現金日記賬的登記和賬務覈對,手寫支票,工資及獎金的核對和發放。回首這幾個月來的工作,我虛心學習新的專業知識,積極配合同事之間的工作,努力適應新的工作崗位,以最快的速度和最好的狀態進入自己的工作狀態。我的缺點也是不可掩飾的。我的述職報告請大家評議,歡迎大家提出寶貴意見。

首先,在領導的幫助下我瞭解了出納崗位的`各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫助下使我學到了很多工作中的知識,使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分,一定要好好工作,來體現人生價值。同時爲了提高工作效率,平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作,利用erp使工作更加準確和快速。

其次作爲公司出納,我在收付、反映、監督四個方面盡到了應盡的職責,過去的幾個月裏在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

一、日常工作:

1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計覈對現金與帳目,發現金額不符,做到及時彙報,及時處理。

2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行。

3、根據會計提供的依據,與銀行相關部門聯繫,井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。

4、堅持財務手續,嚴格審覈(憑證上必須有經手人及相關領導的簽字才能給予支付),對不符手續的憑證不付款。

二、其他工作

1、 迎接公司上市財務審計,準備所需財務相關材料爲迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問題做好統計,並提交領導審閱。在工作中,我忠於職守,盡力而爲,領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵。

2、完成領導交付的其他工作。

三、自身存在的問題

學習不夠,當前,以資訊技術爲基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業知識、工作方法等不能完全適應新的工作。

四、對針對以上問題,今後的努力方向是

加強理論學習,進一步提高工作效率。對業務的熟悉,必須透過相關專業知識的學習,虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力,努力學習,爭取在明年取得會計從業資格證書。

綜上所述。在過去的幾個月中,付出過努力,也得到過回報。人到中年,用嚴肅認真的態度對待工作,在工作中一絲不苟的執行制度,是我們的優勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,並在工作中掌握財務人員應該掌握的原則。作爲財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸,既不能的觸犯規章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的20xx年,我會揚長避短,更好的完成本職工作。

出納年終總結14

一年來,在上級和學校領導的關心、支援下,本人始終不忘堅持認真學習,緊緊圍繞學校工作大局,立足本職工作,兢兢業業,在穩定中求創新,在創新上求發展,創造出一流工作業績爲學校教學服務,現將本學期工作總結如下:

一、認真學習,提高自身業務素質

本人的工作崗位雖然在後勤,但本人始終不忘學習。一是認真學習黨和國家的法律法規,每晚的中央新聞30分和地方新聞是必看內容,瞭解大事要事,增強法律意識;二是認真學習《會計法》等法律、法規,積極參加會計資格培訓、年審等,促進工作更好更有效的開展;三是經常向行家裏手學習,比如:在電腦操作中遇到不懂、不會的問題,就立即找張XX老師或者陳XX老師請教、探討,請教、探討後,就在大腦中記一遍,然後在筆記本中記載下來,再加以靈活運用,直至完全掌握爲止。

二、任勞任怨,樂於奉獻

本人的工作崗位在學校財務室,財務工作瑣事多,心要細,要求高,壓力大,因次在處理每一件事時,都往往存在着一定的困難和複雜的矛盾。尤其是在學校欠債、經濟不寬餘地情況下,債務要還,學校的經費也要正常的運轉。在這即要保運轉,又要償還債務的情況下,作爲財務工作人員,就要當好學校領導的參謀,精打細算,統籌規劃。在這心要細、壓力大、瑣事多的工作環境中,作爲財務工作人員,既要有寬闊的胸懷和樂觀主義精神,又要有大公無私,廉潔奉公,吃苦耐勞,任勞任怨,愛校如家,不圖名利,公道正派,埋頭苦幹,不計較個人得失、處處以學校利益、師生利益爲重的奉獻精神。總之,工作千頭萬緒,本人始終本着〞認真細緻〞的態度來完成每一項工作。

三、認真履行職責,服務於教育教學

全心全意爲人民服務的遵旨,既是一種崇高理想,又是一種政治要求,更是一種實際行動所在。學校財務工作負擔者相應的不可推卸的職責,只有立足於自己的工作崗位,結合自己的特殊的工作特點,完成自己負責的任務,纔是爲人民服務的體現。該辦的事,要認真細緻的堅決辦,不拖拉;能辦到的事馬上辦,不等不靠;不好辦的事,想方設法去辦,不推不拖。一切爲學校、爲教師、爲學生着想。在服務於教學的同時,嚴格按照上級規定,實行收支兩條線管理,嚴格遵守財經紀律,做到有計劃的使用經費,從嚴掌握開支。按照法律、法規及上級主管部門的要求,單據報銷均需主管校長、分管領導審批簽字方可報銷。

四、謙虛謹慎,做好傳、幫、帶工作

財務工作性質,銜接性比較強。在學校決定安排新人接我班後,我就先領着她到教育局、人事科、計財科、教育科、勤辦;財政局、行財科、國庫科、社保科、預算外局;區政府人事局、物價、局檔案局;市社會保障局、市醫保中心、市地稅局等所要辦事的單位走一趟,認認門戶,作個交接,試着讓她先做一些簡單的事情。第二步教她怎樣報賬,填寫報賬單,什麼樣的憑證,屬什麼科目或哪一級的科目。第三步教她怎樣做帳。總之,我把我所知道的,毫不保留地傳授與她。同時,自己要謙虛謹慎,向她人學習自己沒有掌握的知識,取長補短,相互學習,共同進步。

這一學期,承蒙領導的信任,我很榮幸的承擔了學校的出納工作,這是我職業生涯的重要轉折時期,實現了理論教學與工作實踐的結合,同時也感到壓力倍增。現在,我把自己在這一學期工作中的體會與得失寫出來,認真思索,力求在以後的教育教學中取得更大的成績和進步。

一、教學工作

本學期,我承擔了會計班的《稅收基礎》課程的教學工作,在積累了兩輪教學經驗的`基礎上,我認真研究教學內容,大膽探索適合於學生的教學方法。例如,針對《稅收基礎》課程內容枯燥、計算多、難理解的問題,採用讓學生分組成立不同類型的企業,每種稅講完以後相應的組以自己公司爲主自編計算題,爲全班同學講解的方式,即引發了學生積極性又能考察學生的掌握情況。同時,我還認真備課,批改作業,多思考,多學習,不斷提高教學水平,不斷積累經驗。

二、出納工作

本學期,在許老師的無私指導和幫助下,我順利完成了出納工作。去年X月—X月累計費用支出達2885萬元,辦理支付業務948筆,包括署假日均業務量達7筆。經過一年財務工作的鍛鍊,我認爲要做到以下幾點才能做好出納工作。

1、具備嚴謹細緻紮實敬業的作風出納每天和金錢打交道,關乎到每位老師的切身利益,從票據審覈、付款、票據整理、記賬、對賬,每一個環節都不能疏忽,稍有不慎就會造成意想不到的損失,所以每次付款我總是覈對了又覈對,卻也難免偶爾出錯。

2、業務技能。出納工作需要很強的操作技巧。填票據、打算盤、用電腦、點鈔票等,都需要深厚的基本功。作爲專職出納人員,不但要具備處理一般會計事務的財會專業基本知識,還要具備較高的處理出納事務的出納專業知識水平和較強的數字運算能力。

3、提高安全意識。出納人員保管着單位的現金、支票、票據和各種印鑑等重要財物,必須要提高安全防範意識比如每天下班時檢查保險櫃、抽屜,門窗是否上鎖;送現金到銀行繳存時,必須有人保護,並且時刻保持警惕,否則一旦現金被搶或丟失將是不可挽回的損失,出納員也會遺憾終生。

4、道德修養。出納人員必須具備良好的職業道德修養,要熱愛本職工作,敬業、精業;要科學理財,充分發揮資金的使用效益;要遵紀守法,嚴格監督,並且以身作則;要潔身自好,不貪、不佔公家便宜;要實事求是,真實客觀地反映經濟活動的本來面目;要注意保守機密;要竭力爲本單位的中心工作、爲單位的總體利益、爲全體員工服務,牢固樹立爲人民服務的思想。

5、虛心請教,加強學習。經過一年的鍛鍊,出納工作對於我來說已經是輕車熟路,但是一些原則性的問題,還需要許老師和課室其他老師的指導和把關。同時還要加強政策、法規的學習,培養自我工作的原則性。

6、培養良好的職業道德。面對財物,要廉潔自律、堅持原則,做到“常在河邊走就是不溼鞋”。出納工作絕不是簡單的點點鈔票、填填支票、跑跑銀行就行了,承擔的責任和心理壓力絕不比班主任少,只有幹了財務才能知道其中的艱辛與不容易。

三、存在的問題

反思本學期的工作,在取得成績的同時,也存在很多不足。主要有以下幾個方面:

1、財務工作太忙,擠佔備課時間尤其是集中付款的X月和X月,業務量非常大,忙的焦頭爛額,經常上課之前備十幾分鐘的課,就匆忙去上課了。

2、付款不及時,人際關係壓力大。去年自實行新的財務制度後,所有的報銷付款都需要排隊審覈,手續也很麻煩,付款時間延後,導致有些收款人有抱怨情緒,不合規定的票據打回重做也會得罪不少人。

我非常感謝領導能給我這次鍛鍊自我、提高素質、昇華的機會,同時,也向一年來關心、支援和幫助我的許老師、科室老師們道一聲真誠的感謝,感謝大家在工作和生活上對我的無私關愛。最後,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,爲美好的明天奉獻自己的力量。並藉此機會,給大家拜個早年,祝各位同仁心想事成,萬事如意。

出納年終總結15

一、第八年是我們公司變更的第一年,各項改革迅速發展的一年。

作爲財務部,我們也有很多制度要建立,所以我們經過開會討論,草議出公司內部會計管理與控制制度, 公司內部審計制度,公司會計覈算制度與方法,使財務工作有條不紊的開展,爲我們搞好工作提供了有力保證。我們財務部結合我們公司的實際,在做好財務工作的同時,積極配合其它各部門各項工作的開展。

(一)堅持"完善自我,協調合作"的原則,努力完善財務部的各項制度。

(二)在制度完善後,我們進一步明確了各自的職責和權限。使內部控制制度進一步得到體現,可以更好地爲公司決策提供重要的依據。

(三)日常工作

1,協助財務總監辦理了稅務登記,完成了工商登記和稅務登記,我便與銀行部門聯繫,辦理了在銀行的開戶手續。及時到各相關部門購買了各種票據。

2,協助財務總監和主管整理上一年度的財務資料,提交給會計師事務所進行驗資,當事務所出具驗資報告後,我們準備好其他資料,和財務總監去銀行辦理了三年期的一筆長期款項。

3,清理,歸納客戶欠費名單,得出欠款金額,並與各個相關部門通力合作,共同完成欠費的催收工作。

4, 認真審覈交到我手中的憑證和各種報銷單據,然後根據審覈無誤的憑證登記現金和銀行存款日記帳,及時給合法,正確的憑證報銷,入帳。堅持每天清查庫存現金, 與現金日記帳進行覈對。嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計覈對現金與帳目,發現現金金額不符,做到及時彙報,及時處理。

5,與銀行相關部門聯繫,井然有序地完成了職工工資發放工作,市場研發費,產品研發費,iso認證費,廣告費,運輸費,材料採購費,人才招聘費等等各種費用。

6,對收回的公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行。認真開出支票,從無坐支現金。

7,堅持財務手續,嚴格審覈算髮票上的各個項目,對不符手續的發票不付款。

8,爲迎接公司評估和審計,工商等部門對我公司帳務情況的檢查工作,準備所需財務相關材料,及時送交會計主管。

二、工作體會

(一)體會到要作好出納工作絕不可以用"輕鬆"來形容,更不是可有可無的一個無足輕重的崗位,出納工作是會計工作不可缺少的一個部分,它是經濟工作的第一線,它需要出納員要有全面精通的政策水平,熟練高超的業務技能,嚴謹細緻的工作作風。

(二)健全的內部控制制度,合理的人員結構是做好出納工作的基礎條件。

(三)上級的重視與支援是搞好工作的.關鍵。領導的重視程度越高,出納工作發揮的作用也就越大。我們在認真做好工作的同時,要注重同上級領導的交流,不定期彙報工作情況,爭取上級的信任,取得了上級對出納工作的高度重視和大力支援。

(四)出納工作也要樹立服務意識。出納工作的性質決定了出納工作必須堅持監督與服務並重,出納工作也可以歸爲是內部管理的一部份,它的目標是爲了加強資金的管理,爲管理者服務。把服務意識融於整個出納工作過程中,做好爲經濟決策提供依據的同時爲其他部門工作的開展提方便。

三、自我評價

在這三年的運營的時間裏,我能夠遵守公司的章程和財務部的各項制度,認真學習,努力鑽研,紮實工作,以勤勤懇懇,兢兢業業的態度對待本職工作,在出納崗位上發揮了應有的作用。

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