應聘保險公司的朋友注意了！

應聘保險公司的朋友注意了！（必看） （南京某家保險公司）

對於下面所述說的情況我發誓是真實的，對於這樣的真實我本想事不關己高高掛起，但是對於這些保險公司的惡劣行徑，個人覺得實在是太可惡和難以忍嚥了，所以認爲必須寫出來，讓更多的人認識清楚這些保險公司拙劣的伎倆，也讓些沒有經驗的求職者看清楚它們的本質。

現在的求職越來越網絡化，人才網站大張其鼓甚囂塵上。爲什麼會這麼的繁榮昌盛？原因很簡單，因爲這樣有利可圖：發佈一條招聘資訊少則幾百元多則上千元。正因爲這樣的利益驅使和網絡管理的不規範至少缺乏監管覈實機制，致使欺詐行騙行爲能簡單得逞。說的簡單點，某公司發佈招聘啓示，這是需要給網站平臺錢的，並且在大多數網站的大多數時候，只要你給了錢，它是不會過問你發佈的什麼資訊的，這樣鬆懈的管理和監察以至很多資訊的真實性得不到保證，甚至有很多都是虛假資訊。這些現象的發生，這些網絡平臺有不可推卸的責任。可是當在這方面法律的空白讓我們對他們的行爲僅限於指責而無能爲力的時候，我希望所有的應聘的人員主要是應屆大學生能清醒客觀的對待招聘資訊，多加小心不能被激情衝昏頭腦盲目樂觀。這是我對於在人才網站上應聘方面的一點忠告。

其次讓我們來說說這些拙劣的保險公司欺詐的典型。我的一句忠告：請不要相信那些保險公司貼出來的有着絢麗言辭和優厚條件的.招聘資訊，因爲這些基本全是虛假的，他們不需要什麼經理助理，什麼經理祕書，什麼業務主任，什麼文職人員……。他們需要的僅僅只是業務員！最讓人氣憤的地方就是你明明只是想招大量的業務員跑保險業務，而卻想出這種掛羊頭賣狗肉的方法把大量剛畢業沒經驗的求職學生騙來，騙來做你的業務員而不是他們所期望的“內勤文職”人員。這種行爲實質就是欺詐，他們連招聘人員的行爲就都是欺詐，我不敢想象他們的保險業務本身又是怎麼樣，前幾天江蘇新聞中就有報道某保險公司涉嫌欺騙客戶說某險種有多好的利益而讓其投保，其實根本沒那麼的優厚。在這裏我就想說了，既然你就招業務員那直接說就是了，幹嗎用這種幌子騙人家來。無恥，卑劣！

他們的伎倆還是很有經驗的，大概是行騙好多年了的緣故吧！你即使來面試的時候，他也不會告訴你他們招的只是業務員，他們忍不知羞恥的告訴你就是你想應聘的那個職位。然後告訴你，在保險業做要考保險資格從業證（交100元），求職者心想倒也是，然後就去考了。考完後，他們會又告訴你，有三個月的試用期，必須從做業務員開始，而且要跑到10000元的業務。這時應聘者就疑問了，我不是應聘的“內勤文員”麼？他們這時會告訴你，這是公司規定，每個進公司的人都必須做三個月的業務員，不管你應聘的什麼職務。也許在一些大公司這是培養鍛鍊的好方法，但在這些保險公司，這就是骯髒的伎倆，他們只是在拖延讓你留下來，請記住你有10000元的任務。一些求職者想着3個月後的美好的工作留下了！可是這些本來應聘文員的人其實都不擅長業務員的工作，哪來跑得到保險，大多數人爲了以後的所謂的美好的工作都自己掏腰包買了10000元的保險！這樣他們招聘你的目的已經達到一大半了10000元基本是招聘人員提成分瓜了，他們招你已經賺錢了！

你的任務完成了，該讓你做你的“內勤文員”了吧？很可惜，那是不可能的，這時候他們也不怕告訴你，說什麼轉內勤文員不好啦或者待遇不好的話！你也許很憤怒想走，他們也無所謂，因爲你至少爲他們買下了10000元的保單，他們的基本目的已經達到了！卑劣！！

也許你不甘心，他們會安慰你留下做他們的下線，說做業務員挺好的，最主要你自己招人也可以這樣賺錢！出於自己的複雜心理，很多人確實居然都留下了，做着自己曾經受騙的騙子行爲，十分的無奈與可悲！爲虎作倀，這樣形容再貼切不過了！！！

在當前環境下我可以說，不管這些保險公司的廣告多麼的絢麗，大多數招聘的僅僅是業務員，所以如果你不想做業務員的話，請你要格外小心這些騙子的資訊。並且這些保險公司的總部有不可推卸的責任，或者這些政策方針的指定着即始作俑者就是他們。這樣的經營模式說重點其實就類似傳銷模式簡單點說：就是找人頭，加盟費10000元，然後你自己再招人，自己再提成，越在金子塔的頂端的人的收入越高，但那些低層的業務員收入十分的微薄，甚至自己的本錢都拿不回頭！這樣的模式不是傳銷是什麼？甚至有些業務員已經不務正業不跑保險了，就是招人，賺人頭錢！

對於這些保險公司的行徑真的讓人髮指，可惡至極，耽誤了求職者的時間，金錢，甚至欺騙他們一同幹這些骯髒的毫無人生價值的卑劣的勾當！希望現在的求職者在應聘這些保險公司時多加小心，希望這些保險公司自己能收起自己的噁心勾當，也希望相關部門能有所行動，這樣的行爲不利於社會的安定（因爲類似傳銷）！

幾點說明：全文我都用的是“這些保險公司”這樣的稱謂因爲我不想惹麻煩，是哪些公司，其實大家很容易識別，除了有我上文所述用那些勾當特徵外，最明顯的就是看人才網站上哪些保險公司的招聘資訊漫天飛而且混亂的。