離職後2年內不能從事跟公司性質類似工作並規定創作，發明歸公司合理嗎？

本人是程序開發員，在前公司的勞動合同中的保密協議規定離職後2年內不能從事跟原公司性質類似的'工作，還規定離職後2年內創作，發明的技術，跟公司有相關的，專利和版權歸公司？合理嗎？現在我離職差不多一年了，想去做跟原來公司性質差不多的軟件，不知道可以不？另外競業協議是怎麼回事？現在也不清楚當初離職時有沒有籤相關的竟業協議了，反正有也肯定沒給我一份